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、どこまで授業の内容を理解しているのか、ということがなかなか伝わりにくいようである。 これからまた長引くであろうコロナの状況の中で、ＩＣＴをしっかりと推進してほしいと思うが、この点についても大きな課題と認識している。

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らかに違うものは訂正を求め、過去も求めてきた。 しかし、県の主旨と記者側の捉え方が違う、いわゆる見解の相違はあろうかと思う。 その際に、こちら側の意見をきちんと申し述べることは、適正な連絡調整であると思う。 木下委員特別委

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部長まで諮った上で、 金額を決定している。 横川委員 １資料１－４の関連で、施設間の互助ネットワークの構築があろうかと思う。 感染者が発生した施設に対しての介護職員人材や物資の不足分の支援を行う登録施設は２６４ 施設あるが、職

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第１弾で１１７億円と本当に面白いくらい予算にぴったりだが、 例えば、こういう枠組みでやればこれぐらいの金額であろうという想定はしたと思う。 ただ、ここまで広げるには、もっと予算が必要だということもあったと思う。 こういう団

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屋敷委員スクールバスについて非常にいいことだと思うが、継続できるものであれば先々まで考えてもらう必要もあろうかと思う。 ４月の補正で３か月、６月２２日から実施したということだが、単純に計算すると金額が符合しない部

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、 ふだんの大会に比べるとどうしても見劣りしてしまう。 やはり、これから生徒たちが進路先として考えているであろう各種団体、大学等に配慮要請というのも、是非学校側として行っていただきたい。 また、心理的な心のケアの部分で

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また、登校拒否や学級閉鎖時の対応であるが、そういったときにも、このＩＣＴを使って学びを保障していくことは有効であろうと考えている。 生徒指導課長 ２今回のコロナ禍による休業中において、不登校に限らず、健康相談・教育相談の観

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ケジュール的には最短であると御理解いただきたい。 須賀委員 １１月２０日時点でこのような事態も想定できたであろう。 そうであるならば専門家委員会を前倒しすることもできたのではないかと考えて質問した。 先の質問の意図の説

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、通年で雇用している状況もあり、大きな変更はない。 事業費は、イベントがなかったこともあり、減少している部分もあろうかと思う。 一方、コロナ対策ということで、様々な物品の購入や動画等作成のための機材の購入で逆に経費がか

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め、人事委員会としては、それに必要な能力 - 60 - 実証を行っている。 職の考え方が変わってくれば、違う形の実証もあろうかと思う。 江原委員令和元年度は、職員に対して体系的なＩＴ教育・研修を行い、専門家の育成を行ってきたのか。 また、情報

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