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キーワード “かに” に対する結果 “39629”件758ページ目
ました。 また、残業代が減ることを心配しなくて済むように昨年の残業代相当を特別手当として支給し、その上で、いかに残業時間を削減し定時に帰ることができるかを検討してもらいました。 それまで定時に帰ったことがない従業員
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/109258/yoshidazidousya.pdf種別：pdf サイズ：373.871KB
の深化を図る。 その手立てとして、道徳の時間は３ポイント発言を取り入れている。 多彩な表現力を身につけ、心豊かに生きる生徒の育成 ―言語活動を充実させ、その活用力を高める― ２．美しいと感じるのはどういうことですか。 ・自分には利
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/10962/535245.pdf種別：pdf サイズ：318.552KB
ることを通して、今後に向けた「自立した学習者」を育成し、「深い学び」を実現するための授業改善の方向性について明らかにする。
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/10969/r7gakuryokukyougikai2.pdf種別：pdf サイズ：124.279KB
償費が支払われる場合は「不要」に○をつけてください。 ⑪参加予定人数 （5名以上から） 名子供の参加あり・なし（どちらかに○をつけてください。 ） ⑫希望事項等 ※希望日のおよそ１か月前までに提出してください。 ※実施後、実施報告書を提出していただ
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/10976/iraisyopdf.pdf種別：pdf サイズ：208.407KB
費が支払われる場合は「不要」に○をつけてください。 ⑪参加予定人数 （5名以上から） 名 子供の参加あり・なし（どちらかに○をつけてください。） ⑫希望事項等 ※希望日のおよそ１か月前までに提出してください。※実施後、実施報告書を提出していただき
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/10976/iraisyoword.docx種別：ワード サイズ：76.998KB
見込んでいることを示している。 法適用企業は企業会計を採用しているため、この指標により収支バランスが明らかになる。 <総収支比率(%)＝総収益÷総費用×100 > 下水道事業における指標で、汚水処理に要する経費について、下水道使用料から
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/109783/h28kouei-kessan-sannkou.pdf種別：pdf サイズ：634.332KB
必要はありません。 (2)欠席の扱いについてア各市立幼稚園・市町立小学校欠席届１部を市町教育委員会経由で速やかに提出してください。 イ各市立幼稚園・市町立小学校以外の園等直接、南部教育事務所まで、電話にて御連絡ください。 (3)
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/10980/r8kaisaiyoukou.pdf種別：pdf サイズ：263.492KB
。 また、その諮問事項以外は、諮問に向けた準備段階での協議事項ということでの御討議もあります。 さらに、そのほかに環境行政を進めるに当たっての重要事項について御報告をさせていただいて、それに対して御意見を賜るという
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/109905/h29-1gijiroku.pdf種別：pdf サイズ：520.238KB
割合は順調に推移している。 光化学スモッグなどの原因となる揮発性有機化合物（ＶＯＣ）の排出量は、中間目標値をわずかに上回った。 今後も事業者による ＶＯＣ排出量削減の取組を促進する。 指標の達成状況次世代自動車の普及割合％ 指標の達
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/109905/h29-1houkoku1-2.pdf種別：pdf サイズ：632.149KB
は、コナラやクヌギなどの雑木林が広が7 り、シラカシ、ウラジロガシ、スダジイ等の照葉樹林は限られた社寺にわずかに残る8 だけとなっています。 また、クヌギ、コナラ、アカマツを中心とした「武蔵野の雑木9 林」も著しい減少がみられま
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/109905/h29-1houkoku3.pdf種別：pdf サイズ：1580.045KB