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し、前の仕事でもありませんでした。 就職活動について 前職のイベント会社でのアルバイトを続けながらも、どこかに所属して「こういう仕事を作り上げました」というような、自分の能力・スキルを生かしてキャリアを築いていけるよう

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考えております。 そのために、昨年来、プロジェクトチームの在り方を組織の中で検討させ、この縦割り行政を超えて、いかに効果的な形で実現するかということを1年かけて検討させてまいりました。 そして現在では、市町村の取組の具

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ーツをする中で、自然にコミュニケーションが図られ、聴覚障害者に対する理解も深まることが期待されます。 このほかにも、啓発イベントや選手との交流など市町村も巻き込み県全体で行っていけるよう準備をしてまいりたいと思

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法律は存在しますが、単独で情報アクセシビリティを標榜する法律が制定されたことは、全ての人々の意思疎通を豊かにしていく大きな一歩になると強く期待するところです。 本県においても、この法の趣旨を踏まえ、情報バリアフリ

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通じ、知事が県としての導入について慎重な姿勢を崩していないことは把握していますが、今後、建設的な検討が速やかになされることを強く望むものです。 一方、県として今すぐにでも取り組める部分もあるはずです。県内市町村での

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は3パーセント減少しています。また、その後の研究で、非認知能力は心身の健康や社会的成功につながることも明らかにされています。そして、研究では特に幼児期から小・中学校段階で非認知能力を高める教育的介入により、その後大

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面でパイプ椅子を用意したり、あぐらなどの負担の少ない座り方を取り入れたり、座り方に制限を設けない学校も僅かに増えつつあります。 しかしながら、現在も小・中学校を中心に大半の学校で体育座りが取り入れられています。学校

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す。 再Q　尾花瑛仁　議員（自民） 先ほど知事答弁の中で、基金については、精算措置分を確保してある旨の答弁でした。確かに御説明のとおり、普通交付税の基準財政収入額については、一部の税目において課税実績とかい離が生じた場合、算定

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させていただきたいと思います。 他方で、必要な感染防止対策を実施するための専門人材が十分ではない課題も明らかになりました。 令和4年12月に改正された感染症法では、県は予防計画を改定し、感染症の予防に関する人材を養成

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につながる本県の貴重な財産になったと思われます。地域保健医療計画の次期策定についても迫っておりますが、いかに地域連携の取組を今後行っていく考えでしょうか。 また、医療機関相互の分担、連携、効率化を目的とする地域医療

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