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いとかいろいろあると思うんですね。 大抵はお子様同伴OKって言っても、だからといってお子様の面倒見ますよとか、お子様が来ても全然大丈夫にしてますよって言ってるわけじゃなくて、1人でおとなしく待つんだったら大丈夫で

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るのか、バスで来るのか、電車で来るのか、車で来るのか。 おおよそのニーズ、何のために来るのか何が欲しくてくるのか、おおよその選ばれる理由、その逆も、例えばですけど飲食店だとすると、ラーメン屋さんをやってるとするとおんなじ

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カーを目指せばいいんじゃないかな。 どういったものが呼びたくなるのかって考えたら、 やっぱり見栄えするとか、おしゃれだったり、話題性があったり、そんなところだと思うんですね。 おしゃれなキッチンカー結構いるよなと。 しかも

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のとかっていうのを見ていただきたいなというところですね。 じゃあ次の商品いきますね。 これ何のために使うか、お庭づくりをされてる方はご存じかもしれないですけど、そういった方じゃない場合これ何？っていう感じだと思うん

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が強いと仕事に逆効果となってしまうと思うが、どの程度の遊びの要素ならクリエイティブな要素が引き出せるのかお伺いしたい。 （講師） 日本の住宅事情を勘案すると集中できるスペースはニーズとしてあると感じている。 ABWを導入

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している会社はスペースに余裕があるからこそ色々なゾーンが作れて、その中で動きながら仕事ができる。 自席しかオプションがありません、空いているのはそこしかありませんみたいな、スペースの効率性だけ追及してしまうとＡＢＷ

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方法 –リンダ・グラットン（ロンドン・ビジネススクール教授） •ハイブリッドな働き方で創造性をいかに高めるか：在宅かオフィスかをみずから選べることの効果 –稲水伸行（東京大学大学院准教授） •これからのオフィスの価値をデザインする：

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野生種(2n=2x=34) Cyclamen purpurascens 園芸品種(2n=2x=48) Cyclamen persicum 交配 野生種の香りの雑種種子が採れる 2n=4x=82 F1 ここうのかおり品種名：孤高の香りうるわしのかおり品種名：麗しの香り芳香シクラメン育成経過 （その2、通常の交雑育種） F3：選抜 F 2：選抜 F4：選抜 「

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ない状態での作業は控えていますか食・労 41作業前やトイレの後等、必要に応じてしっかり手洗いを行っていますかお茶に直接触れる包装資材等は、安全で清潔なものを使用していますか食・経䖃 42食䚽 43品質低下を防ぐ工夫をして

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の一極集中の克服～ ア埼玉県からの人材の流出の減少本県からの人材の流出を減少させるためには、就業等をきっかオ重要業績評価指標（ＫＰＩ） (ア)・(イ)（略） (ウ)民間企業の障害者雇用率２．３％（令和６年） ［現状値］２．２２％（令和元年） (エ)～(カ)（略） (キ)農家一戸当た

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