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年度） →目標値１２１，８００人 （令和８年度） ウ～オ（略） ４針路４子育てに希望が持てる社会の実現 (1)・(2)（略） (3)分野別施策アきめ細かな少子化対策の推進 (ア)・(イ)（略） (ウ)施策指標 a「結婚、妊娠、こども・子育てに温かい社会の実現に向かっている」と思う人の割合

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/211727/r6rolling-shinkyuutaishouhyou.pdf種別：pdf サイズ：219.624KB

果の入力・その他センターの運営上必要と認められる業務 2-(4)若者コーナー（ヤングキャリアセンター埼玉） 2-(4)-アキャリアコンサルティング 2-(4)-ア-(ア)キャリアコンサルタントの配置配置人数等・キャリアコンサルタントのローテー

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/211805/05_sigotocentershiyousyo6.pdf種別：pdf サイズ：623.478KB

とサポート（仮称） （３）企業人材サポートデスク ３実施状況 （１）埼玉しごとセンターア若者コーナーの運営状況 （ア）キャリアコンサルティング・心理カウンセリングの実施状況 （イ）就職支援セミナーの実施状況イミドルコーナーの運営状況 （

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/211805/09_keiyakusyo6.pdf種別：pdf サイズ：350.643KB

工事に係る委託を除く。 参考埼玉県総合評価審査委員会区分分野別委員氏名備考学識経験者土木村野むらの昭人あきと東洋大学教授土木松まつ本もと泰やす尚なお埼玉大学教授建築加か藤とう未み佳か日本大学准教授法律黒く

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/211853/2-singi-sougouhyouka.pdf種別：pdf サイズ：10.777KB

） 公益財団法人埼玉りそな産業経済振興財団主席研究員平本沙乙里 （ひらもとさおり） 弁護士西村朗 （にしむらあきら） 企画財政部政策・財務局長委員長 埼玉県指定管理者運営状況検証委員会設置要綱 （目的） 第１条指定管理者による公の

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/211857/r4sankoushiryou.pdf種別：pdf サイズ：498.112KB

の高い地域において実施する農業用用排水施設の耐震性調査であって、次の基準に該当するもの・要領別表２の（１）のア、キ、及び（３）のイの事業のうち1以上と併せ行うもの・1地区あたりの事業工期が原則1か年以内当該補助事業費の

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/211913/noutibousaikouhuyoukour4.pdf種別：pdf サイズ：426.849KB

-1-3 三鷹牟礼東京都三鷹市牟礼5-8-11 東府中東京都府中市若松町1-38-1 小平東京都小平市小川町2-1813-1 あきる野東京都あきる野市秋留1-6-8 三鷹井口東京都三鷹市井口3-6-12 京王堀之内東京都八王子市別所1-1-1 大泉学園

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支援する。 特に女性の多い福祉の現場で、施設職員の仕事と家庭の両立を図る。 ア社会福祉施設人材定着化事業 (ア)キャリアアップ事業6,844千円・職員の業務上必要な専門資格の取得・基幹職員の養成・職員のスキルアップ等 (イ)子育て支援

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の専門性向上事業1,109千円 ３法改正対応研修等事業15,380千円 ４市町村への人的支援事業84千円 （１）事業内容アキーパーソン養成等事業(10～2月) 1,290千円市町村で児童家庭相談に応じる職員を対象に研修等を実施する。 イ市町村職員

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業401千円 （２）医師派遣・キャリア形成支援部会389千円 （３）キャリアコーディネーター設置事業792千円 （１）事業内容アキャリア形成支援プログラム作成事業401千円特定地域での医療を経験しながら、義務年限内で専門医が取得できる個別

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