就職氷河期世代の方への支援について

県と埼玉労働局は、埼玉就職氷河期世代活躍支援プラットフォームを設置し、県内の関係機関や団体と連携し、同世代に対する様々な支援を実施しております。

県の実施する主な支援について

• 就職氷河期コーナー
  埼玉しごとセンター内に就職氷河期コーナーを設置し、同世代に対する各種セミナーやキャリアカウンセリング等の支援を実施しております。
  
  埼玉しごとセンター（別ウィンドウで開きます）～ワンストップで支援
   
• 正社員しごとチャレンジ
  1か月～6か月（派遣先企業が事前に決定）の職場実習終了後、本人と実習先企業の双方の合意のもとに実習先で正社員になれる紹介予定派遣制度を活用した「正社員しごとチャレンジ」を実施しています。受け入れ先企業の登録も随時行っています。
  
  正社員しごとチャレンジ事業（別ウィンドウで開きます）
• 若者自立支援センター埼玉
  働くことに悩みを抱える15歳から49歳までの方及びその親・家族を対象とした就業支援施設です。センターでは、職業理解を図ることを目的として、有償型の就業体験を実施しております。
  
  有償型の就業体験について（PDF：85KB）（別ウィンドウで開きます）

埼玉就職氷河期世代活躍支援プラットフォーム事業実施計画

• 設置要領

埼玉就職氷河期世代活躍支援プラットフォーム設置要領（PDF：766KB）（別ウィンドウで開きます）

• 計画の本文

埼玉就職氷河期世代活躍支援プラットフォーム事業実施計画（PDF：409KB）（別ウィンドウで開きます）

 

その他

• 埼玉就職氷河期世代就職応援特設サイト（別ウィンドウで開きます）（関係機関の各種イベント情報、窓口のご案内など）
• 地域就職氷河期世代支援加速化交付金事業の実施について（PDF：229KB）