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キーワード “退職” に対する結果 “10926”件23ページ目
りを求めていることが分かりました。 20代の方は今後のキャリアを考えて地方移住を視野に入れており、50代の方は退職後のことを考えての参加でした。 5.集客チャネル別効果測定 入居の問合せ数を集客チャネルごとに分析しまし
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員の市町村派遣は現在でも行われており、例えば川島町の現飯島和夫町長は、県庁職員当時狭山市で、また、県職員定年退職後は川島町でそれぞれ助役、副町長を務め、単に県とのパイプだけでなく、外からの風を市町村行政に入れ、職員や
https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/h2709/i040.html種別:html サイズ:112.971KB
政を担う幹部職員の育成がなされているのかを危惧しています。大量採用により切磋琢磨して成長してきた世代が退職し、採用が抑制された世代が幹部職員になります。どちらかというと、残念ながらバイタリティーに欠ける世代と
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は男女雇用機会均等法が制定されました。これは、職場における男女の差別を禁止し、募集、採用、昇進、昇給、教育訓練、定年、退職、解雇などの面で、男女とも平等に扱うことを定めた法律です。その後、97年に一部改正され、女性保護のために設け
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職選挙法の規定では任期満了による選挙を同日に行うことはできません。 その他、議会の解散や、知事が欠け、もしくは退職の申立てがあった場合などで同日選挙となることもありえますが、仮定の話を網羅的にお答えするのは差し控
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立高等学校と市立高等学校間の人事交流があります。聞くところによると、県立から市立に異動する場合は、一旦、県を退職する手続を踏むそうであります。逆もまた同じ手順です。県立と市立、その数は歴然でありますので、県立の教職員
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西埼玉中央病院のNICU医師の確保について Q 岡田静佳議員(自民) 西埼玉中央病院では、NICUの医師2名が激務により退職されたことにより、平成24年10月からNICUが休止されています。西埼玉中央病院は、所沢市、狭山市、入間市、飯能市、日高市、5
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企業が今では少なくなったと聞いております。 また一方で、せっかく就職しても、仕事が合わないなどの安易な理由で退職してしまうケースもあります。資格社会と言われ久しくなりますが、せっかく取得した資格が生かされず、何のた
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の勤務年数等に関する調査について」を掲載しました。 埼玉県知事表彰を受賞したことがある社会福祉事業従事者(退職者を含む)が いる場合は、回答をお願いします。【提出期限:11月18日(月曜日)】 6年11月1日 埼玉県介護職員キャリアアッ
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篤弘議員) 採用試験受験者の確保について Q 水村篤弘議員(民主・無所属) 埼玉県は、団塊の世代の方の職員の大量退職に合わせて、ここ数年、新規採用予定者数を大きく拡大しています。今年度の採用試験では、一般行政職の採用予定者も179
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