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用できる体制を要件としています。 そのため国では、中小規模の医療機関を対象として、電子カルテ導入経費の一部を補助しているほか、診察や検査、会計などの基本機能を備えた「標準型電子カルテ」の開発も進めております。 一方、県では、

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いります。 また、訪問介護員のキャリアアップにつながる資格取得支援や事務所の事務効率化につながるICT機器導入補助などについても支援してまいります。 ちなみにこれらの予算については、前年度と比較して大幅に拡大している

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年度は、日本語学習費用や、介護福祉士などの資格取得費用、住居費など、受け入れにかかる費用を負担する事業所への補助について、予算額を大きく拡大しているところです。 本県の介護現場に、より多くの外国人職員を呼び込むための

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進捗状況や、国による国道17号上尾道路の整備状況などを踏まえ、事業化に向け検討してまいります。 事業化後は、国の補助などを有効活用し、予算の確保に努めてまいります。 上記質問・答弁は速報版です。 上記質問・答弁は、一問一答形式で

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の98.8パーセントとなっており、税務統計のある昭和29年度以降の最高記録を維持することができました。 また、国庫補助金や地方交付税措置のある有利な県債なども積極的に活用をしております。 さらに、企業版ふるさと納税やイン

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和6年6月中旬に全市町村から回答を頂いたところであります。 状況でありますが、63団体のうち15の団体から「県が補助対象を拡大した場合には対象拡大を行う」という回答があった一方で、46の団体から「財源確保などへの懸念から

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ております。今後も特別支援学校増設は不可欠です。 国において特別支援学校の教室不足対策の集中取組期間として補助金の算定割合を引き上げているところですが、その引上げは今年度末です。国に対して更なる延長を求めるべき

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の抱える経営上の課題の解決に向け丁寧に対応したいと思います。 例えば、事務の省力化・効率化のためのICT機器導入補助や介護人材確保・定着に向けた取組など、事業者の体質強化に向けてのきめ細やかな支援をしてまいります。 上記

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三郷市、八潮市に事業所を持つ法人の場合、東京都では1万円の処遇改善費が支給され、流山市では月額9,000円の独自補助が行われており、同じ法人の事業所でも給与が違うという事態が起こっています。これでは職員の異動もできま

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営など、もっと頑張ってほしいと思います。介護職員が働きながら実務者研修を修了した場合に、研修受講料の一部を補助する制度もあります。職員が研修を受け資格を取得しなければ加算が受けられませんので、これも有意義な制度

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