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キーワード “教職員” に対する結果 “8076”件521ページ目
する。 5資格要件登録指導者の資格要件は、以下の全てを満たす者とする。 (1)次のいずれかに該当する者・県立学校教職員を退職(再任用満了を含む)した者・現に県立学校教職員である者・現に埼玉県教育局または埼玉県立教育機関(県立学
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/252509/unnyouyoukou3.pdf種別:pdf サイズ:138.608KB
ポーツ・文化芸術活動に関する指導経験や資格、実技経験など、スポーツ・文化芸術活動に関する知識・技能を有する退職教職員等を活用して広域にわたり指導者を確保し、市町村及び市町村教育委員会(以下「市町村等」という。 )の求めに応じ
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/252509/youkou.pdf種別:pdf サイズ:89.146KB
高等学校男性教諭に対し、一般の退職手当等の額の全部を支給しないこととする処分を決定しました。 第41号議案教職員の人事について上程県立総合教育センター教育主幹兼主任指導主事榎本貴一を、5月1日付けで県立進修館高
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、そのような傾向も出てきておりますので、些細な変化や、管理職はもちろん同僚同士や学年主任といった関係の中で、教職員の動きや様子に気付いたときに学校内で共有する、管理職に情報が伝わったりすることが重要だと考えて
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/252650/1981060509.pdf種別:pdf サイズ:199.082KB
づき、埼玉県地方産業教育審議会委員の職を解くとともに、補欠の委員を任命することを決定しました。 第46号議案教職員の懲戒処分について上程非違行為を行った県東部地区の県立高等学校の男性教諭(24歳)に対して、免職する懲戒
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/252650/1983060606kakutei.pdf種別:pdf サイズ:214.674KB
づき、埼玉県立近代美術館協議会委員の職を解くとともに、補欠の委員を任命することを決定しました。 第50号議案教職員の人事について上程 7月1日付け埼玉県公立小・中学校等の校長の人事異動を決定しました。
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ります。 まず、今回の実態把握の調査対象期間は昨年度ということですが、それに対し調査方法は、児童生徒、 保護者、教職員へのアンケート調査や聴き取り等を実施とあります。 昨年度に関して調査を行った時期はいつでしょうか。 桒名県
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と思います。 (4)次回委員会の開催予定について 8月5日(月)午前10時 <非公開会議結果> 議事第54号議案埼玉県教職員健康審査会委員の委嘱について上程埼玉県教職員健康審査会委員の任期満了に伴い、埼玉県教職員健康審査会規則の
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/252650/1986060725.pdf種別:pdf サイズ:167.216KB
くという「高い志」を持って臨んでいることが分かりました。 また、そういった生徒の希望や夢を実現させたいという教職員、授業を分かりやすく行いたいという教職員たちの高い志もよく分かりました。 所沢北高校の選定理由書を見て
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/252650/1987060805kai.pdf種別:pdf サイズ:414.72KB
る動議を提出全出席委員がこの動議に賛成し、日程を変更することを決定 -2- (2)議事第59号議案令和7年度当初教職員人事異動方針について上程竹野谷県立学校人事課長(提案理由、基本方針について説明) о全出席委員異議なく本案
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/252650/1988060822.pdf種別:pdf サイズ:191.516KB