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司保健体育課長、橋本晋一特別支援教育課長阿部仁参事兼小中学校人事課長、渡辺洋平義務教育指導課長、 平野雄三教職員採用課長、高津導生涯学習推進課長、松本光司文化資源課長、 塩崎豊人権教育課長会議に付した事件教育改革につ

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、 島村克己企画総務課長、都丸久財政課長、栫一之市町村課長、 近藤光交通政策課長、小林哲也住宅課副課長福士昌三教職員採用課管理主幹兼副課長会議に付した事件並びに審査結果 １議案議案番号件名結果第９１号令和４年度埼玉県

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政課長 １会計管理課長の答弁に補足する。 平成２９年度で給与費が大きく減少しているが、これは平成２９年度から教職員給与費負担をさいたま市へ移譲したことが影響している。 ２まず、テレワークやオンラインツールを活用し、対面で

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支援部長、 小谷野幸也教育総務部副部長、中沢政人教育政策課長、案浦久仁子総務課長、 関根章雄財務課長、阿部正浩教職員課長、南雲世匡福利課長、 田中洋安県立学校人事課長、田中邦典高校教育指導課長、 佐藤直樹魅力ある高校づくり課長、

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危険にさらすマイナンバー推進事業、県民の負担額引上げにつながりかねない下水道の維持管理費の値上げ、県職員、教職員の期末手当の引下げなど、 懸念するものもあるが、全体を評価し、賛成する。

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了するよう、接種促進のための通知が文部科学省からも出されているが、その対応状況はどうか。 ４希望する全ての教職員について、所管の学校等に対する働き掛けをしながら年内にワクチン接種を全て完了させてほしいとのことだ

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１）県における政策・方針決定過程への男女共同参画の推進県審議会委員などへの女性の登用の促進、女性の行政職員、教職員、警察職員などの職域拡大や管理職への登用、校長・教頭、事務長などへの女性の登用について、県における取組を

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/223228/29-03keikaku-2.pdf種別：pdf サイズ：5303.387KB

今後も対応していきます。 C 98 43 外部指導者や大学生・卒業生・地域の方が活発に学校活動に参画しているので、教職員とならび、これらの方にセクシュアル・ハラスメント防止について啓発及び研修をしてほしい。 1 県としては研修会等

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１）県における政策・方針決定過程への男女共同参画の推進県審議会委員などへの女性の登用の促進、女性の行政職員、教職員、警察職員などの職域拡大や管理職への登用、校長・教頭、事務長などへの女性の登用について、県における取組を

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/223228/29-03keikaku.pdf種別：pdf サイズ：9855.398KB

現在実施している、性の多様性に関する取組について教えてください埼玉大学ダイバーシティ推進センターにより「教職員向け性の多様性学生対応ガイド」を2023年度に作成・発行しました。 それに伴い、 教職員対象のオンライン研修を実

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