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解決にあたる体制を整え、業務運営に取り組んできた。 また、 すべての職員が業務運営に参画できるように心がけ、教職員一丸となっての取り組みを行うことができた。 公立大学法人埼玉県立大学の事業年度評価について （１）法人による

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/182637/r2-1sankou11.pdf種別：pdf サイズ：263.524KB

目標法人の業務資本金 ２組織・人員情報 （１）組織 （２）役員 （３）教員数（常勤・非常勤別） （４）職員数（常勤・非常勤別） （５）教職員（常勤職員に限る）の平均年齢 ３審議機関情報 ４学生に関する情報 ５財務諸表の要約 （１）貸借対照表 （２）損益計算書 （３）利益の処

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/182637/r2-1sankou12.pdf種別：pdf サイズ：248.626KB

金債務及び運営費交付金収益の明細・・・・１６ （１３）運営費交付金以外の設立団体等からの財源措置の明細・・１６ （１４）役員及び教職員の給与の明細・・・・・・・・・・１８ （１５）開示すべきセグメント情報・・・・・・・・・・・１８ （１６）業務費及び一般管理費の明細・・・・・・・・・・１９ （１７）寄附金の明細・・・・・・・・・・・・・・・・２１ （１８）受託研究

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/182637/r2-1sankou5.pdf種別：pdf サイズ：646.735KB

常勤職員28 29 31 31 31 38 計 （うち県からの派遣職員数） 62 (28) 63 (27) 65 (27) 65 (26) 65 (26) 74 (25) （５）教職員（常勤職員に限る）の平均年齢（令和元年５月１日現在） 平均年齢４８．２歳（前年度４８．５歳） - 5 - 公立大学法人埼玉県立大学運営組織図（令和元年度） 内部監査

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/182637/r2-1shiryou1.pdf種別：pdf サイズ：1860.276KB

常勤職員28 29 31 31 31 38 計 （うち県からの派遣職員数） 62 (28) 63 (27) 65 (27) 65 (26) 65 (26) 74 (25) （５）教職員（常勤職員に限る）の平均年齢（令和元年５月１日現在） 平均年齢４８．２歳（前年度４８．５歳） 5 公立大学法人埼玉県立大学運営組織図（令和元年度） 内部監査

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〇特別支援学校教諭免許状の保有率の向上・県が行う教育職員免許法認定講習の受講枠の拡大 〇研修等の充実・管理職、教職員の経験に応じた研修内容の見直し・障害特性に応じたＩＣＴの活用ができる人材の育成・特別支援教育推進専門員

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/183317/r2_01_shiryou.pdf種別：pdf サイズ：2133.631KB

詐欺被害に遭わないよう、構成員・従業員及びその家族の防犯意識を高める。 学校 ◎特殊詐欺被害の周知を図り、子供、教職員及び保護者などの防犯意識を高める。 ◎特殊詐欺などの犯罪者に加担しないよう指導を徹底する。 県警察市町村 ◎県民

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/183861/r2juutentorikumijikou.pdf種別：pdf サイズ：157.733KB

私立幼稚園等特別支援教育費補助私立学校振興資金融資貸付金利子補助利子補助（耐震化促進特別融資） 私立学校教職員福利厚生費補助私学団体教育研究事業費私立短期大学協会補助私立幼稚園等新採教員研修促進事業費補助子

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ペーン 【歴】講座例規 【歴】実施要領開催支援案内消費者講座初級編消費者講座上級編対象別講座若年者対象別講座教職員対象別講座中高年者（上半期） 対象別講座中高年者（下半期） 金融に関する講演会（１） 金融に関する講演会（２） 080 010 020 030 040

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10 10 10 10 安心子育て親支援事業（関連資料） 賛同申込書実施計画ぱどその他企業医療機関向けマニュアル教職員・保育従事者のための児童虐待対応マニュアル市町村モデルマニュアル医療ネットワーク事業（基本通知・契約等） 医療ネッ

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