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害者支援施設等に入所する者又は当該指定障害者支援施設等に通所する者(以下「利用者」という。 )が負担すべき額の支払を適正に受けなかったとき ②一般相談支援事業若しくは特定相談支援事業を行う者若しくは他の障害福祉サービ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19616/r6kaishakutsuuchi_nyuusyo.pdf種別：pdf サイズ：586.192KB

収益）から生産活動に係る事業に必要な経費（就労支援事業活動経費）を控除した額により利用者に対する最低賃金を支払うことができる事業計画となっていることを指定申請時の事業計画書により必ず確認した上で、指定の可否を

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19616/r6syuurou.pdf種別：pdf サイズ：277.446KB

行わないものとする。 また、この場合において届出を行わず、当該算定について請求を行った場合は、不正請求となり、支払われた介護給付費等は不当利得となるので返還措置を講ずることになることは当然であるが、悪質な場合には指

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19616/ryuuijiko.pdf種別：pdf サイズ：950.663KB

行わないものとする。 また、この場合において届出を行わず、当該算定について請求を行った場合は、不正請求となり、支払われた介護給付費等は不当利得となるので返還措置を講ずることになることは当然であるが、悪質な場合には指

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19616/ryuuijikou.pdf種別：pdf サイズ：6930.076KB

を提出してください。 また、この場合において届出を行わず、当該加算について請求を行った場合は不正請求となり、支払われた介護給付費等は市町村が返還措置を講じることになります。 悪質な場合には行政処分等をもって対処しま

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19617/080714houmontebiki.pdf種別：pdf サイズ：318.518KB

（様式任意）、事業を開始する月から１年間の月毎の収支予算を作成してください。 ※報酬（給付費）は、請求した月の翌月に支払われます。（例：４月サービス提供分を５月に請求し、６月に国保連から支払われる。） （宛先） 経営者 （名称） （法人） （所在地） 障害

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19617/0808hyoujun_kyotakusinki2.xlsx種別：エクセル サイズ：171.916KB

設することとしている。 当該減算は以下の①から③の分類があるが、このうち、 ③の減算については、障害者自立支援給付支払システム（以下「システム」という。 ） におけるサービスコードの設定を平成30年度下期に行う予定であるため、平成30 年４

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19617/300322kyotakudaikibogensan.pdf種別：pdf サイズ：108.255KB

ずれの利用も可能である。 また、同行援護は、従業者が１人の利用者の支援に専念し、その行った支援に対して報酬を支払うサービスであるが、地域生活支援事業は、支援や支払いの方法等も含めて柔軟に運用できることから、例えば、盲ろ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19617/300330qanda.pdf種別：pdf サイズ：3176.1KB

行わないものとする。 また、この場合において届出を行わず、当該算定について請求を行った場合は、不正請求となり、支払われた介護給付費等は不当利得となるので返還措置を講ずることになることは当然であるが、悪質な場合には指

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19617/300330ryuijikou.pdf種別：pdf サイズ：6880.605KB

指定就労基準該当就労継続支援Ｂ型事業所の場合にあっては、それぞれ⑴ 継続支援Ｂ型事業所等の利用者に対して支払った工賃（指定障害から⑸までに掲げる単位数の1000分の965に相当する単位数とす福祉サービス基準第201条第１項（指

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/19617/300403kyotakuhousyukokuji.pdf種別：pdf サイズ：467.905KB