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１～１０（略） １１（略） さらに、児童福祉施設等において、被接種者の保護者の住所又は居所を確認できないため保護者の同意の有無を確認することができない場合の取扱については、「児童相談所長等の親権行使による同意に基づく予防接種の

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/178100/shinkyuutaishou.pdf種別：pdf サイズ：88.798KB

症、ギャンブル依存症などの悩みを相談することができます。 医療機関から県教育委員会や職場、共済組合に、本人の同意なしに情報提供されることはありません。 詳しくは「福利のしおり」70ページをご覧ください。 ほとんどの教職員は、不

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/178159/kenda711.pdf種別：pdf サイズ：1529.029KB

る。 また、情報の提供においては、求人情報は一定の改善がされたものの、求職者の情報には課題があるため、求職者の同意を得られやすい登録方式の導入と情報提供範囲の拡大を併せて進め、 地方に対しても国と同等の情報が提供され

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/178190/02bessi1.pdf種別：pdf サイズ：384.425KB

る。 また、情報の提供においては、求人情報は一定の改善がされたものの、求職者の情報には課題があるため、求職者の同意を得られやすい登録方式の導入と情報提供範囲の拡大を併せて進め、 地方に対しても国と同等の情報が提供され

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/178190/bunnken.pdf種別：pdf サイズ：427.679KB

る。 また、情報の提供においては、求人情報は一定の改善がされたものの、求職者の情報には課題があるため、求職者の同意を得られやすい登録方式の導入と情報提供範囲の拡大を併せて進め、 地方に対しても国と同等の情報が提供され

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/178190/kekkagaiyou.pdf種別：pdf サイズ：1202.964KB

使用しないこととするので、併せて御了承願う。 ＜了承＞ 委員長 ２新任者の紹介についてだが、先例によると、議会の同意を得て知事が選任又は任命した特別職の職員や新任の部長等は、新任後初の本会議の冒頭で議長が紹介し、紹介された

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/178261/0204_giun_kaikai.pdf種別：pdf サイズ：169.084KB

配信してきたことや、ＧｏｏｇｌｅＣｌａｓｓｒｏ ｏｍを使ってきたことなど、各学校の取組状況について調査を行ったものである。 市町村の同意が得られれば、このような調査結果のデータと県学調のデータをクロス分析するなどによって各学校の取組で学力

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/178261/020729_heikaityuu.pdf種別：pdf サイズ：677.18KB

市町村が個人情報を把握することは必要な限度に当たると思うがどうか。 同条例の第１１条の２第２項には、本人の同意があるときは、その利用及び提供の制限がかからないとのことだが、市町村に情報提供することの確認は取ってい

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/178261/020825_heikaityuu.pdf種別：pdf サイズ：591.162KB

となっていったと把握している。 その後、複数のホテルと契約をしたが、基本としては最初の目安になる金額を伝え、同意をいただけたところと契約をしている。 また、ヘリテイジには複数の施設があるが、県では本棟を借りた。 そこにはほ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/178261/020831_heikaityuu.pdf種別：pdf サイズ：1088.886KB

援を行っていくということが大事だと考えた。 そうした中で、本調査を実施するとしたが、一方で、本調査は、市町村の同意を得て実施をしているものであり、御指摘のように子供たちの状況、あるいは市町村の状況も多様であるので、市町

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/178261/r0206_bunkyou.pdf種別：pdf サイズ：489.881KB