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利用権契約書第16条の通り解約予告期間1ヶ月 12 5職員体制 ※有料老人ホームの職員について記載すること(同一法人が運営する他の事業所の職員については記載する必要はありません)。 （職種別の職員数） 時間 （資格を有している介護

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/249530/y485r5j.pdf種別：pdf サイズ：863.715KB

る者１あり要支援の者１あり要介護の者１あり 12 5職員体制 ※有料老人ホームの職員について記載すること(同一法人が運営する他の事業所の職員については記載する必要はありません)。 （職種別の職員数） 時間 （資格を有している介護

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/249530/y487r5j.pdf種別：pdf サイズ：865.729KB

止することができないとき解約予告期間3ヶ月 12 5職員体制 ※有料老人ホームの職員について記載すること(同一法人が運営する他の事業所の職員については記載する必要はありません)。 （職種別の職員数） 時間 （資格を有している介護

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/249530/y489r5j.pdf種別：pdf サイズ：894.836KB

予約宿泊のみ食事別途実費入居定員30人その他 12 5職員体制 ※有料老人ホームの職員について記載すること(同一法人が運営する他の事業所の職員については記載する必要はありません)。 （職種別の職員数） 時間 （資格を有している介護

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/249530/y490r5j.pdf種別：pdf サイズ：872.283KB

29条1項2項3項4項5項解約予告期間2ヶ月 12 5職員体制 ※有料老人ホームの職員について記載すること(同一法人が運営する他の事業所の職員については記載する必要はありません)。 （職種別の職員数） 時間 （資格を有している介護

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/249530/y491r5j.pdf種別：pdf サイズ：873.242KB

居と同様のサービスを提供入居定員20人その他 12 5職員体制 ※有料老人ホームの職員について記載すること(同一法人が運営する他の事業所の職員については記載する必要はありません)。 （職種別の職員数） 時間 （資格を有している介護

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/249530/y492r5j.pdf種別：pdf サイズ：857.325KB

の場合を含む。 ※２有料老人ホーム事業として受領する費用（訪問介護などの介護保険サービスに関わる介護費用は、同一法人によって提供される介護サービスであっても、本欄には記入していない） ※３介護が必要な方で介護認定がされ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/249530/y493r5j.pdf種別：pdf サイズ：795.003KB

円（税込） ※介護保険適用外〕 入居定員80人その他 12 5職員体制 ※有料老人ホームの職員について記載すること(同一法人が運営する他の事業所の職員については記載する必要はありません)。 （職種別の職員数） 時間 （資格を有している介護職員

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/249530/y495r5j.pdf種別：pdf サイズ：896.425KB

る者１あり要支援の者１あり要介護の者１あり 12 5職員体制 ※有料老人ホームの職員について記載すること(同一法人が運営する他の事業所の職員については記載する必要はありません)。 （職種別の職員数） 時間 （資格を有している介護

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/249530/y496r5j.pdf種別：pdf サイズ：900.834KB

・介護保険適用外・食事含む） 入居定員82人その他 12 5職員体制 ※有料老人ホームの職員について記載すること(同一法人が運営する他の事業所の職員については記載する必要はありません)。 （職種別の職員数） 時間 （資格を有している介護

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/249530/y497r5j.pdf種別：pdf サイズ：891.939KB