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性・高度急性期病床については、他区域との連携も視野に入れて整備していくことが必要である。 ・大規模な病院では同一の病院内に複数の機能を持つ必要がある。 ・放射線治療や心臓血管手術などが行える病院は、区域内に複数ある必要

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/243934/8thplan.pdf種別：pdf サイズ：5077.948KB

性・高度急性期病床については、他区域との連携も視野に入れて整備していくことが必要である。 ・大規模な病院では同一の病院内に複数の機能を持つ必要がある。 ・放射線治療や心臓血管手術などが行える病院は、区域内に複数ある必要

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/243934/plan-8th_gian.pdf種別：pdf サイズ：4815.431KB

3-15-1 埼玉県農林部農産物安全課農薬・植物防疫担当 ※申請書は、勤務先の名称を正式名称で御記入下さい。 また、同一の勤務先から複数名申請する場合は、勤務先の名称を統一してください。 ５申込期限令和7年11月28日（金） ６費用無料（た

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/244026/golf_annai.pdf種別：pdf サイズ：477.534KB

、過去５年間及び調査開始年からの変動量は、各年別変動量の累計である。 表中仮点で変動量が出ているものは、毎年同一仮点を使用している。 イ真高（標高） 真高とは、標高を示すものであるが、水準測量成果表では、昭和36年の開始時から

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/244035/12-2_shiryou2-2.pdf種別：pdf サイズ：422.464KB

、過去５年間及び調査開始年からの変動量は、各年別変動量の累計である。 表中仮点で変動量が出ているものは、毎年同一仮点を使用している。 イ真高（標高） 真高とは、標高を示すものであるが、水準測量成果表では、昭和36年の開始時から

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/244035/12shiryou2-2.pdf種別：pdf サイズ：421.442KB

の性質や地域の実情に応じて、 所管区域の隣接する保健所がそれぞれ情報の共有を図るとともに、相互に協力して同一施策の推進に取り組むことを妨げない。 ３圏域別取組の選定等 (1)検討に当たっての留意点協議会の事務局を置く

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/244037/03-1.pdf種別：pdf サイズ：1076.767KB

案について、包括外部監査の契約の相手方は、どのような方法で選定しているのか。 ３地方自治法では、「連続して４回、同一の者と包括外部監査契約を締結してはならない」 と定めており、連続３回までは契約を締結することができるが、ど

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/244147/2tei_kizai.pdf種別：pdf サイズ：301.1KB

ションを高める様々な取組について助言を行っている。 また、正社員と非正規社員間の不合理な待遇差を改善する同一労働同一賃金への取組は、 まず企業に対して、従業員のモチベーションや能力アップにつながり、企業のイメージ向

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/244147/kaigiroku_2tei_keiko.pdf種別：pdf サイズ：335.157KB

県民税対策課長 ３県としては市町村が自立するため支援をしているところであり、チーム派遣についても、何年も同一の市町村に支援することはしない。 派遣をやめた後に市町村の実績が落ちることもあるため、市町村の職員の方を

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/244147/kessantokubetsuheikaityu.pdf種別：pdf サイズ：2081.795KB

約４４億円の増額予定である。 ２これまで期末手当１．２０月、勤勉手当１．００月と、それぞれ６月期と１２月期で支給割合は同一であったが、今回の令和５年１２月期の期末・勤勉手当の支給割合の引上げに伴い、支給割合に差が生じたので、令和６

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/244147/r0512bunkyo.pdf種別：pdf サイズ：326.421KB