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その他は入居契約書参照。 解約予告期間3ヶ月 12 5職員体制 ※有料老人ホームの職員について記載すること(同一法人が運営する他の事業所の職員については記載する必要はありません)。 （職種別の職員数） 時間 （資格を有している介護職

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/232297/y3r4j.pdf種別：pdf サイズ：677.193KB

住み替えをした居室を利用する権利があります。 9 5職員体制 ※有料老人ホームの職員について記載すること(同一法人が運営する他の事業所の職員については記載する必要はありません)。 （職種別の職員数） 看護職員3 3 2.8 直接処遇

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/232297/y40r4j.pdf種別：pdf サイズ：386.396KB

契約書参照） 解約予告期間3ヶ月 13 その他 14 5職員体制 ※有料老人ホームの職員について記載すること(同一法人が運営する他の事業所の職員については記載する必要はありません)。 （職種別の職員数） 時間 （資格を有している介護職員の

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/232297/y41r4j.pdf種別：pdf サイズ：490.493KB

了者0 0 0 初任者研修の修了者1 0 1 介護支援専門員1 1 0 ※有料老人ホームの職員について記載すること(同一法人が運営する他の事業所の職員については記載する必要はありません)。 常勤換算人数 ※１※２ 14 （資格を有している機能

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/232297/y45r4j.pdf種別：pdf サイズ：292.795KB

実務者研修の修了者初任者研修の修了者5 5 介護支援専門員 ※有料老人ホームの職員について記載すること(同一法人が運営する他の事業所の職員については記載する必要はありません)。 常勤換算人数 ※１※２ 14 （資格を有している機能

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/232297/y48r4j.pdf種別：pdf サイズ：322.438KB

了者1 1 0 初任者研修の修了者7 2 5 介護支援専門員1 1 0 ※有料老人ホームの職員について記載すること(同一法人が運営する他の事業所の職員については記載する必要はありません)。 常勤換算人数 ※１※２ 14 （資格を有している機能

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/232297/y49r4j.pdf種別：pdf サイズ：322.508KB

金の変更事項について「覚書」を締結します。 ２の場合 ①変更前と変更後の居室において、入居一時金及び月額費用が同一の場合は「居室変更同意書」を締結することにより変更できます。 ②変更前と変更後の居室において、入居一時金及び月額

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/232297/y53r4j.pdf種別：pdf サイズ：541.699KB

業者が適切なサービス提供解約予告期間1ヶ月 12 5職員体制 ※有料老人ホームの職員について記載すること(同一法人が運営する他の事業所の職員については記載する必要はありません)。 （職種別の職員数） 時間 （資格を有している介護

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/232297/y54r4j.pdf種別：pdf サイズ：540.672KB

者研修の修了者初任者研修の修了者12 3 9 介護支援専門員1 1 ※有料老人ホームの職員について記載すること(同一法人が運営する他の事業所の職員については記載する必要はありません)。 常勤換算人数 ※１※２ 14 （資格を有している機

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/232297/y56r4j.pdf種別：pdf サイズ：319.346KB

ラスメント等）を行った場合解約予告期間3ヶ月 12 5職員体制 ※有料老人ホームの職員について記載すること(同一法人が運営する他の事業所の職員については記載する必要はありません)。 （職種別の職員数） 時間 （資格を有している介護

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/232297/y59r4j.pdf種別：pdf サイズ：482.438KB