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料＞ （１）障害者差別解消相談窓口での相談事例報告【資料１】 （２）「心のバリアフリー」啓発冊子作成仕様書（案）【資料2-1】 合理的配慮の提供に関するアンケート【資料2-2】 合理的配慮の提供に関するアンケート【事業者】結果概要（全体）【資料2-3】 合理

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/68845/r01_1_sidai.pdf種別：pdf サイズ：92.65KB

12 5 28 6 7 0 5 10 15 20 25 30 35 40 45 H28 （41件） H29 （22件） H30 （30件） 問い合わせ等合理的配慮差別

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/68845/r01_1_siryou1.pdf種別：pdf サイズ：142.367KB

） （２）令和５年度市町村障害者差別解消支援地域協議会の現状について（資料５） （３）周知啓発動画「障害のある方への合理的配慮の提供の義務化」について ５その他

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/68845/r6_2_shidai.pdf種別：pdf サイズ：74.243KB

ェアハウス等）の階段基準について、住宅を寄宿舎に転用することを想定し、一定の要件を満たした場合に当該基準の合理化を図ることとされるなど、義務付け・枠付けの見直しが行われたものがある。 しかし、社会福祉施設の居室面積や

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/69524/29youboukekka.pdf種別：pdf サイズ：655.516KB

府】 障害者差別解消法の円滑な施行に支障がないよう必要な財源を確保すること。 また、不当な差別的取扱い及び合理的配慮については、考え方だけでなく、具体的な判断基準を示すこと。 ◆現状・課題・障害者差別解消法が平成28年4月1日

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/69525/2806-bunya2.pdf種別：pdf サイズ：1109.764KB

財源を措置すること。 ・租税特別措置については、創設から長期間が経過するものもあり、創設の意義に照らしてその合理性を再検討し、役割を終えたものについては抜本的に見直すこと。 ・法人事業税の分割基準については、企業の事業活

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/69525/2806-juuten4.pdf種別：pdf サイズ：847.919KB

成２０年３月２８日 社団法人全国運転代行協会会長全国運転代行共済協同組合代表理事 あてジェイ・デイ共済協同組合理事長 国土交通省自動車交通局旅客課長 自動車運転代行業における料金の掲示義務及び説明義務に関する周知徹

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/70026/4ryoukinnsisutemunotoumeika.pdf種別：pdf サイズ：42.278KB

説明を求めていない□本人又はその代理人の確認方法 □主治医の確認□委員会での検討□書面での回答（様式） □手数料の合理的な額（□非徴収）□手数料：［円］ （手数料の積算根拠：） □求めがあった時から開示までに要する日数（日程度） （開示請求件数：今年度件、

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/70404/05_yusyouzisyukensahyou.xlsx種別：エクセル サイズ：104.396KB

説明を求めていない□本人又はその代理人の確認方法 □主治医の確認□委員会での検討□書面での回答（様式） □手数料の合理的な額（□非徴収）□手数料：［円］ （手数料の積算根拠：） □求めがあった時から開示までに要する日数（日程度） （開示請求件数：今年度件、

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/70404/10_byoinzisyukensahyou.xlsx種別：エクセル サイズ：151.436KB

化機械の導入により中心的経営体の経営面積拡大の取組を推進都道府県名埼玉県 ・穀類乾燥調製貯蔵施設の再編合理化を推進・穀類乾燥調製貯蔵施設の高能率化を推進・穀物乾燥調製施設等の整備を推進 ②販売額又は所得額の10％以上

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