検索結果

- 34 - １障害者への理解促進と差別解消 「障害者差別解消法」が改正され、令和６年４月から民間事業者にも合理的配慮の提供が義務化されました。 県では、これまでも同法の趣旨・内容等に関して普及啓発に取り組んでまいりましたが、障

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/39842/1-03_3syou7.pdf種別：pdf サイズ：1013.01KB

れに向けて整備された障害者差別解消法、同法の改正などを踏まえ、障害者に対する不当な差別的取り扱いの禁止や合理的配慮の提供などについて、民間事業者等に対して普及啓発を推進します。 障害者福祉推進課 15 障害を理由とし

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/39842/1-05_5syou7.docx種別：ワード サイズ：4045.907KB

れに向けて整備された障害者差別解消法、同法の改正などを踏まえ、障害者に対する不当な差別的取り扱いの禁止や合理的配慮の提供などについて、民間事業者等に対して普及啓発を推進します。 障害者福祉推進課 15障害を理由とし

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/39842/1-05_5syou7.pdf種別：pdf サイズ：1473KB

界中の国々で約束したものであり、個人が尊重される点で憲法と共通する部分がある。 障害者に対する差別の解消、合理的配慮の提供などを社会の中で浸透させていくために、障害者権利条約の理念を広く県民の方々に認識をしても

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/39842/1-08_8syou7.docx種別：ワード サイズ：38.254KB

界中の国々で約束したものであり、個人が尊重される点で憲法と共通する部分がある。 障害者に対する差別の解消、合理的配慮の提供などを社会の中で浸透させていくために、 障害者権利条約の理念を広く県民の方々に認識をしても

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/39842/1-08_8syou7.pdf種別：pdf サイズ：246.588KB

制度一般から排除されないこと、自己の生活する地域において初等中等教育の機会が与えられること、個人に必要な「合理的配慮」が提供されることなどを必要としている。 ＮＰＯ （Non Profit Organization） 広義では非営利団体のこと。狭義では非営利での社会

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/39842/1-09_9syou7.docx種別：ワード サイズ：440.351KB

度一般から排除されないこと、 自己の生活する地域において初等中等教育の機会が与えられること、個人に必要な「合理的配慮」が提供されることなどを必要としている。 ＮＰＯ （Non Profit Organization） 広義では非営利団体のこと。 狭義では非営利での社会貢

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/39842/1-09_9syou7.pdf種別：pdf サイズ：680.219KB

と障害のない子どもとの交流及び共同学習を積極的に推進するとともに、障害のある子ども一人ひとりに合わせた合理的配慮に基づく支援を提供する必要があります。 ⇒障害のある子どもと障害のない子どもが通常の学級で共に学

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/39842/syousai.pdf種別：pdf サイズ：388.774KB

年の改正では、国及び地方公共団体の連携協力の責務の追加、事業者による社会的障壁の除去の実施に係る必要かつ合理的な配慮の提供の義務化、障害を理由とする差別を解消するための支援措置の強化に関する措置を講じていま

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/39842/zentai_kai4.pdf種別：pdf サイズ：3459.205KB

誤使用に起因する危険性を評価すること。 二前号により評価された危険性を本質的な安全設計及び製造を通じて、合理的に実行可能な限り除去すること。 三前号に基づく危険性の除去を行った後に残存する危険性を適切な防護手段 （

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/39861/622556.pdf種別：pdf サイズ：215.611KB