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キーワード “各種” に対する結果 “23008”件496ページ目
に向け、安全管理・災害時対応マニュアル、不審者対応マニュアル、事故防止マニュアル、保健・衛生管理マニュアルなどの各種マニュアルを備え、保護者が安心して預けられる保育園を目指して保育に取り組んでいる。 職員間で事故や災害
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的確に把握・分析されている。 a 月次報告書の作成と分析により利用率等運営状況の把握がなされている。 また各種会合への出席・市区町村連絡会の開催を通して地域からの情報収集に取り組んでいる。 連絡会は、行政・福祉事務所等の方
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/135329/0302asakakouyouen-syosai.pdf種別:pdf サイズ:266.376KB
されている。 a 月次報告書の作成と分析により利用率等運営状況の把握がなされている。 法人内施設長会議、 各種関係団体との会合出席や研修において情報の収集にあたっている。 Ⅰ-2-(1)-②経営課題を明確にし、具体的な取り組みを進めて
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に努めている。 Ⅱ-1-(1)-②遵守すべき法令等を正しく理解するための取り組みを行っている。 a 全体・階層別・園内等の各種研修や保育施設職員ハンドブック・市作成冊子の「一人ひとりを大切にする保育」などを活用し、保育従事者としての心構
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確に把握・分析されている。 a 市内公立保育園の管理職および所管職員が参加する会合が定期で開催されており、各種情報を得ている。 また私立保育園との独自の交流がなされており、様々な情報を運営への参考にするよう努めている。 Ⅰ-
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う努めている。 Ⅱ-1-(1)-②遵守すべき法令等を正しく理解するための取り組みを行っている。 a 全体・階層別・園内等の各種研修を通して職員としての服務を周知し、市の職員として・保育士として相応しい行動をとるよう指導に努めている。 Ⅱ-1-(
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/135329/03ageoshiritunishiageodaiichi-syosai.pdf種別:pdf サイズ:265.242KB
ト Ⅰ-2-(1)-①事業経営をとりまく環境と経営状況が的確に把握・分析されている。 a 管理職は、保育だけにとどまらず各種会合・委員会への出席、役務の引き受け等により地域福祉への貢献を果たしている。 そこから得られる最新の情報を園の
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/135329/03aozoravinculum-syosai.pdf種別:pdf サイズ:274.188KB
検討等がなされている。 Ⅰ-2-(1)-②経営課題を明確にし、具体的な取り組みを進めている。 a 事業経営協議会をはじめ、各種会議にて日々の支援の向上および安定した運営に対して協議がなされている。 利用者の高齢化と重度化、夜勤体制の整
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とづき組織として取組むべき課題を明確にし、計画的な改善策を実施している。 a 年・月・週の各保育計画をはじめ、各種の取り組みに関する書式には「振り返り」欄を設けて、自己評価と合わせて記載できるようにしている。 また定例の職員
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る情報は、その都度、園内に掲示して職員に知らせています。 また、園長による具体的な指導としては、担任が作成する各種指導計画のチェックやアドバイス、毎日の保育日誌の点検をして、室内環境などについてのアドバイス、さらには、保
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