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き続き実施するなど、 介護人材の確保・定着に努めてまいります。 看護職員の確保対策に関しては、第３部第４章 「医療従事者等の確保」にありますとおり、本県では看護職員の離職防止と復職支援のために病院内保育事業に対する支援を

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4）リハビリテーションに関する記録（実施時間、訓練内容、担当者等）は利用者等毎に同１ファイルとして保管され、常に医療従事者により閲覧が可能であるようにすること。 （5）届出に関する事項 ①理学療法（Ⅰ）の施設基準に係る届出は、別添様

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てきているが、ソフトはそのままで、むしろ後退している。 公共交通機関事業者はソフト面も配慮されてきているが、医療従事者の差別は根強い。 県として組織横断的な心のバリアフリーの推進をしていくことを明確に記載すべき。 取組

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10:11:45 ―14― 問題66クリニカルパス（クリティカルパス）について、正しいのはどれか。 1患者個々に作成される。 2医療従事者と患者の目標は別々の目標である。 3標準化した医療の提供を目的とする。 4ケアについての記載はない。 問題67

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禁止する。 4当日の飲酒は可能である。 問題107インフルエンザ患者の感染予防策について、適切なのはどれか。 1医療従事者はサージカルマスクを着用する。 2個室隔離は必要ない。 3咳がい嗽そうが頻発する患者はN95マスクを着用する。

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、 具体的な検討がされることとなっている。 医療整備課 8 医師・看護師確保対策の推進医学部の新設70 52 D 医療従事者の需給に関する検討会医師需給分科会がまとめた「第３次中間取りまとめ」（平成 30年5月31日）において、医学部の設

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込まれている本県では、高齢化の進展に合わせて医療ニーズも高まることから、 医療を提供する医師、看護師などの医療従事者の確保・定着が大きな課題となっている。 ・特に、産科、小児科、救急などの特定医療分野の医師不足等により、救急

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町村、保健医療関係団体、県民の役割 ◆出生、死亡の現況 ◆入院・外来受療率、病院病床の利用状況など ◆医療施設数、保健医療従事者数など １ 資料１ １埼玉県地域保健医療計画（第７次）の特徴 ９月地域保健医療計画等推進協議会 10月９月定例県

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療構想の達成に向けた医療機関の施設又は設備の整備に関する事業、居宅等における医療の提供に関する事業及び医療従事者の確保に関する事業の早期着手に資する観点から、可能な限り早期に発出を行う。 ［措置済み（平成30年７月

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,000 15,000 20,000 25,000 30,000 昭和35年45 55平成2年12 14 16 医師歯科医師薬剤師看護師准看護師 １４医療体制医療従事者数（各年１２月３１日） 概要 「医療施設（静態・動態）調査・病院報告の概況」によると、平成１７年１０月１日現在の埼玉県の病院の数は前

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