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養成及び資質の向上........................................................................... 20 ３研修を終了した保健所職員等の活用............................................................. 20 ４ＩＨＥＡＴ要員の活用.................................................................................. 21 ５感染症対応を行う医療従事者等の研修.......................................................... 21 ６人材の養成及び資質の向上に係る医師会等関係各機関との連携................... 22 第８保健所の体制の確保......................................................................................... 23 １感染症

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ける検査機器の数ー○公表後1か月○公表後6か月 ⑧協定締結宿泊施設の確保居室数ー○公表後1か月○公表後6か月 ⑨医療従事者や保健所職員の研修・訓練回数○ーー ⑩ 保健所の感染症対応業務を行う人員確保数ー○公表後1か月ー IHEAT要員の確

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/239560/050831shiryo2.pdf種別：pdf サイズ：601.674KB

予防等業務関係者とは何か。 ■感染症医療担当従事者は、「感染症の患者に対する医療を担当する医師、看護師その他の医療従事者」を指します。 ■感染症予防等業務関係者は、「感染症の発生を予防し、及びそのまん延を防止するための医療を提

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/240186/051106qa.pdf種別：pdf サイズ：535.09KB

看護事業所において、最新の科学的知見に基づいた適切な知識を本協定の措置の実施にかかわることが見込まれる医療従事者等が習得することを目的として、研修を実施する、又は、外部の機関が実施する医療機関向け研修に当該医

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/240186/houkansetsumeikai_shiryo.pdf種別：pdf サイズ：992.893KB

要請に基づき協定締結医療機関が派遣を行います。 ） ➢感染症医療担当従事者とは、「直接、感染症患者の診療にあたる医療従事者」を指します。 ➢感染症予防等業務関係者とは、「①感染者の入院等の判断・調整等を行う医療従事者」、「②高齢者施設等に派

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/240186/iryosochikyoteisyonokaisetsu-byoin_yusyoshin.pdf種別：pdf サイズ：820.212KB

看護事業所において、最新の科学的知見に基づいた適切な知識を本協定の措置の実施にかかわることが見込まれる医療従事者等が習得することを目的として、研修を実施する、又は、外部の機関が実施する医療機関向け研修に当該医

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の医療機関において、最新の科学的知見に基づいた適切な知識を本協定の措置の実施にかかわることが見込まれる医療従事者等が習得することを目的として、研修を実施する、又は、外部の機関が実施する医療機関向け研修に当該医

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一乙の薬局において、最新の科学的知見に基づいた適切な知識を本協定の措置の実施にかかわることが見込まれる医療従事者等が習得することを目的として、研修を実施する、又は、外部の機関が実施する医療機関向け研修に当該医

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期的な視野に立ち、将来も見据えた安定的な二次救急医療体制の確保を図る。 そのため、救急医療体制の維持に向け、医療従事者の相互派遣を推進する。 また、秩父郡市医師会の協力による平日夜間小児初期救急、医師会休日診療所の開設、

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/240273/02-1-0819.pdf種別：pdf サイズ：409.395KB

形態、産休・育休制度の利用促進など、子育てと仕事を両立できる支援体制の確保に取り組みます。 その他医師・看護師・医療従事者等の確保、女性職員が働きやすい環境・待遇の整備 •新病院では、包括的な医療の提供を拡充できるように、医療・

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