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修11白厚生労働省研修 1白救急医療施設医師研修10 5 地域医療対策担当研修11白厚生労働省研修 1白災害医療従事者研修20 5 H25医療整備課担当名第１ガイド名称第１ガイド番号第１ガイド色第２ガイド名称第２ガイド番号第

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/28448/557862.pdf種別：pdf サイズ：449.496KB

6黄休再開届80 3 地域保健推進担当医務11黄病院6黄Ｘ線装置届出90 3 地域保健推進担当医務11黄病院6黄医療従事者特例許可申請100 11 地域保健推進担当医務11黄病院6黄台帳（病院）110 11常○ 地域保健推進担当医務11黄病院6黄

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/28448/557875.pdf種別：pdf サイズ：416.584KB

進担当統計11白指定統計調査 3青国民生活基礎調査30 3 総務・地域保健推進担当統計11白指定統計調査 3青医療従事者調査40 3 総務・地域保健推進担当統計11白人口動態統計 4黄例規10 11価 H25幸手保健所担当名第１ガイド名称第

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/28448/557914.pdf種別：pdf サイズ：427.679KB

進法人彩の国ハピネス会の概要埼玉医科大学小山勇資料５－２ 理念医療連携推進区域における中核公的医療機関医療従事者の人材育成（人材交流含む）及び相互の連携強化により、 本区域における医療の質向上、地域医療構想の達成に

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/284797/5-2-071223.pdf種別：pdf サイズ：808.696KB

診療所等による個別接種体制を確認する。 また、国が示す接種体制の具体的なモデル等を参考として、接種に携わる医療従事者等の体制や、接種の場所、接種の時期の周知・予約等、接種の具体的な実施方法について準備を進める。 感染症対

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/285192/080722koudou.pdf種別：pdf サイズ：1758.811KB

方法） １診療録からの転記、２オーダリングシステムからの情報、３本人及びその家族からの聞き取り、４当センター医療従事者からの情報提供要配慮個人情報が含まれるときは、その旨有記録情報の経常的提供先（記録情報を当該実施

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施設の確保居室数資料２ 2 （２）人材の養成・資質の向上 （３）物資の確保 （４）保健所の体制確保数値目標（平時）項目医療従事者や保健所職員等の研修・訓練を年1回以上実施する⑧医療従事者や保健所職員の研修・訓練回数数値目標（平時）項目対

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/285553/080728suishin.pdf種別：pdf サイズ：2589.406KB

運動部活動における女子生徒への適切な支援（教育局） 施策の基本的な方向 （５）医療分野における女性の参画拡大医療従事者については、既に女性の割合が高い業種も含め、医師、看護師、助産師、薬剤師、医療技術者等のワーク・ライフ・バラン

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/285622/siryou-3.pdf種別：pdf サイズ：3633.461KB

施設の確保居室数資料１ 1 （２）人材の養成・資質の向上 （３）物資の確保 （４）保健所の体制確保数値目標（平時）項目医療従事者や保健所職員等の研修・訓練を年1回以上実施する⑧医療従事者や保健所職員の研修・訓練回数数値目標（平時）項目対

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/285817/r8renkeikyo_shiryo.pdf種別：pdf サイズ：3588.788KB

は、以下のアからキまでに掲げるとおり、実施すること。 掲げるとおり、実施すること。 ア利用者ごとに看護職員等の医療従事者による運動器機能向ア利用者ごとに看護職員等の医療従事者による運動器機能向上サービスの実施に当た

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/29907/435_3.pdf種別：pdf サイズ：969.643KB