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研修医や周産期母子医療センター・救命救急センターの後期研修医に対する研修資金の貸与（新規35名） ＊救急・周産期医療従事者の処遇改善95 救急・周産期医療を担当する医師等の処遇改善を図っている医療機関への助成 ＊医学部の環境

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ら受けた暴力……………………………………………………………………………………１５ ３子供への影響…………………………………………………………………………………………………１６ ４性犯罪の実態…………………………………………………………………………………………………１７ ○健康・福祉 １高齢化社会……………………………………………………………………………………………………１７ ２相談の受付状況………………………………………………………………………………………………１８ ３医療従事者の女性割合………………………………………………………………………………………１８ 第２部埼玉県の男女共同参画施策の実施状況……………………………………………………………………１９ １「埼玉県男女共同参画基本計画」の推進 （１）計画の体系…………………………………………………………………………………………………２０ （

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養成研修、⑦認知症介護指導者フォローアップ研修、⑧認知症介護基礎研修イ認知症サポート医の養成やかかりつけ医や医療従事者等への認知症対応力向上研修の継続的な実施により、認知症に関する豊富な知識を持つ医師や医療従事

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ック参集訓練・研修（秋田県） ・「みちのくアラート２０１８」 等８訓練 4研修・人材育成・研修参加１０事業・研修実施５事業（災害医療従事者向け、医療救護班向け、ＢＣＰ等） （２）災害時医療私は３年目の若手職員とＤＭＡＴ（災害派遣医療チーム）経験豊富な先生と３人

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品を服用した際の自身の体調の変化等をお薬手帳に記載することなどにより、そこに記載された情報を薬剤師等の医療従事者が活用して、より質の高い医療を提供することが可能となる。 このため、薬局においては、お薬手帳を患者情

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踏まえて小学校等の休業等の対応が行われる場合、それに伴い、子どもを持つ医師、薬剤師、看護師、リハビリ専門職等の医療従事者が子育て等を理由とした休暇の取得等を行うことが想定されます。 学校の臨時休業に関連し、保育所等に

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け入れと円滑な入退院を実現地域のかかりつけ医機能イメージ連携推進法人内 ＜業務内容＞ ◼事務業務※の効率化 ◼医療従事者の相互派遣（出向） ◼共同購買/価格交渉代行（購買業務委託） ◼共同研修/給食セントラルキッチン ◼地域包括ケアシステム

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フター写真（省令禁止事項）注意が必要な事例29-30 2.広告可能事項の記載が不適切な事例ー(23)治療の方法32 ー(24)医療従事者の専門性資格33 3.限定解除要件の記載が不適切な事例 3-1 限定解除要件についてー (25)「専門外来」「診療科名」「専

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フター写真（省令禁止事項）注意が必要な事例31-32 2.広告可能事項の記載が不適切な事例ー(25)治療の方法34 ー(26)医療従事者の専門性資格35 3.限定解除要件の記載が不適切な事例 3-1 限定解除要件についてー (27)「専門外来」「診療科名」「専

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/149801/websitedai5.pdf種別：pdf サイズ：2435.794KB

に流通備蓄を増やすなど効率的な備蓄方法を検討する・完全な製品化をしない状態で業者が保管する・廃棄ではなく医療従事者の予防投与用に活用する等 ◆本県の現状・課題等・平成30年６月22日に、抗インフルエンザ薬の備蓄目標量を

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