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影響への対応（実施又は実施予定）（主なもの・複数回答） 「運転資金の借入れ」（５４.３％） 「持続化給付金の活用」（４３.０％） 「雇用調整助成金の活用」（３２.０％） 「埼玉県中小企業・個人事業主支援金の活用」（１８.６％） ○新しい生活様式の実践状況について聞いたところ、全体で

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金などの借入れ (6)テレワーク導入状況 （在宅勤務や共用オフィスでの勤務等） ７外国人客の減少 ３雇用調整助成金の活用【国】 ７営業（稼働）日数の削減 ６押印や紙媒体での取引といった商慣習 ２情報セキュリティ対策 (7)テレワークを導

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)影響への対応策（実施又は実施予定）【複数回答可】 １運転資金などの借入れ ２持続化給付金の活用【国】 ３雇用調整助成金の活用【国】 ４埼玉県中小企業・個人事業主支援金の活用 ５埼玉県中小企業・個人事業主追加支援金の活用 ６埼玉県中

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ア活躍推進セミナーの開催、シニア活躍推進広報紙の作成、働くシニア応援サイトによる情報発信 （３）生涯現役実践助成金による支援（予算額４７，５１２千円） 働く意欲のあるシニアが希望に応じて働き続けられるよう、定年の廃止、定年年齢の

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養成、シニアが働きやすい職場環境づくりなどに取り組む企業を「シニア活躍推進宣言企業」として認定、「生涯現役実践助成金」による定年の廃止や定年年齢の７０歳以上への引上げ等の支援新 Ⅳ主要施策の概要～５か年計画に基づく各施策

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長それでは、要綱案以外の内容について、御質問や御意見があればどうぞ。 持田委員肝炎コーディネーターから、各種助成金制度などの肝炎対策全体をまとめた資材を拠点病院と県とで作成していただきたいとの要望がある。 特に助成

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ア～が一番良いのでは？ その後、経済支援等がピッタリかと？ 578 精神的な苦痛緩和のための講習会等の実施です。 助成金については企業が負担を充実すべきです。 579精神的にも経済的にも追い詰められる。 そこを救えるなにかがほしい。 580精

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か。 ・振込入金額について請求金額との一致を確かめているか。 ・寄附金の受入管理体制は整備されているか・補助金・助成金の申請・管理体制は整備されているか。 債権管理・医業未収金等について債権管理簿は適切に作成されているか。 ・債権

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員にも対応できる人員配置、リリーフ体制の整備・育児支援のための社会的支援・法的整備の強化・院内保育所設置への助成金活用 （２）仕事と介護の両立支援の視点・法定以上の介護休業制度、介護休暇の導入・介護サービス利用料の補助・短

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った企業、及び当該資金提供を仲介する法人（非営利法人、公益法人等）を含む・共同研究（臨床研究）、受託研究、学術指導、研究助成金等・1円でも受け入れていれば申告対象・本研究にかかる人件費を受け入れる場合も対象臨床研究に従事する

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