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指導を行っているのか。 ３資料１の４の「⑤新型コロナウイルス感染症による雇用への影響対策」について、 雇用調整助成金に係る緊急相談会の実績はどうなっているのか。 ４新型コロナウイルス感染症の影響により失業した方に対する

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握しながら支援を行っていた。 ６月１日以降は、新しい生活様式にのっとって、企業訪問を開始している。 雇用調整助成金の活用を考えている企業がある一方、雇用してもよいという企業もあり、状況に合わせた支援を実施していきたい。

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み労働者数は１０月２日現在で、全国６３，３４７人、埼玉県では６８９人となっている。 埼玉労働局はこの結果に対して、「雇用調整助成金を活用していただき県内は低く抑えられている」とコメントしている。 あくまでもこの数字はハローワークに寄

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ンスに基づいて行われたものと考えている。 現在、国では来年度以降の制度について所得要件や治療費の保険適用、助成金額の拡充などの検討を行っており、県としては国の動向を注視していきたい。 村岡委員 １自動車税について、埼玉

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行後では、取組にどのような違いがあるのか。 ３資料Ⅱの３の「（１）企業での『働く場』の拡大」について伺う。 生涯現役実践助成金の交付事業については、令和２年度は予算ベースで４０社に支援予定であり、事業を開始した平成２９年度からの合計

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な問題があるが、市町村の担当者との認識の乖離をなくす検討は行っているのか。 ４提言の６４番において、雇用調整助成金に係る緊急相談会で累計４２３社の企業からの相談に対応したとあるが、主な相談内容はどういったものか。 また、企

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サポートを行えば、障害者は企業の戦力になることなどをプレゼンテーションしている。 あわせて、ハローワークの助成金制度の活用や、経験豊富な専門スタッフが採用の支援から職場定着の支援までしっかりとフォローすることを

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。 進学した児童からは、コロナの影響でアルバイトが減り、生活費や授業料等の支払いに苦労していると連絡が入り、助成金の申請について案内した。 また、高校を卒業して退所した後、就職した児童が離職し、迅速なアフターケアが必要

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設立届 役員変更届 定款変更届 事業報告書 解散届 督促・過料事件 ＮＰＯ・推進事業通知・報告・照会・回答 協働 助成金 講座等 指導・監督 報告徴収 NPO立入検査 ＮＰＯ法人 15 ＮＰＯ法人全般 法人提出資料 コミ協交付決定 コミ協実績報告 県協議会実施事業例規

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助決定 コミ助変更 コミ助報告 コミュニティ協議会 25 コミ協全般 コミ協要綱・要領 コミ協通知・報告 助成金 助成金例規 市町村協議会予算計画書 市町村協議会交付申請 市町村協議会実績報告書 県協議会 県協議会総会 県協議会理事会 企

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