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齢者雇用に向けた環境・条件整備のために必要な行政支援（主なもの）※複数回答 「定年、継続雇用年齢の引上げに対する助成金」（５８.７％） 「高齢者の健康診断等に対する支援」（３０.０％） 「高齢者向けの給与体系・勤務形態に関する相談受付」（２１.４％） ３米中貿易

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/154371/10-0106allnew.pdf種別：pdf サイズ：3415.634KB

齢者雇用に向けた環境・条件整備のために必要な行政支援（主なもの）※複数回答 「定年、継続雇用年齢の引上げに対する助成金」（５８.７％） 「高齢者の健康診断等に対する支援」（３０.０％） 「高齢者向けの給与体系・勤務形態に関する相談受付」（２１.４％） ３米中貿易

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/154371/5-special0106.pdf種別：pdf サイズ：884.479KB

与体系・勤務形態に関する相談受付 ４高齢者向け求人情報サイトの充実 １定年、継続雇用年齢の引上げに対する助成金 ６高齢者向けの仕事の創出方法などの情報提供５行政による企業面接会の実施 ３高齢者の健康診断等に対する

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齢者雇用に向けた環境・条件整備のために必要だと思う行政支援【複数回答】 １定年、継続雇用年齢の引上げに対する助成金 ２高齢者向けの給与体系・勤務形態に関する相談受付 ３高齢者の健康診断等に対する支援 ４高齢者向け求人情

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おける資金の考え方・事業の実施に当たっては、指定管理者の自主採算を原則とする。 各種公益団体や企業等からの助成金・補助金・協賛金等の獲得や、チケット販売努力、コスト削減努力、広報の充実等を行って収支比率の向上に努め、より

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/154571/2-kannrikijun2.pdf種別：pdf サイズ：1193.908KB

ットは否が応でも関わらざるを得ないので、そちらに関する取り組みには関心がある。 592民間のプールを利用した助成金のあるプール教室を開催してほしい 593民間企業が提供出来ない範囲のみカバーすればよい。 594 明らかに見えづ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/154757/139ziyuiken.pdf種別：pdf サイズ：488.634KB

題や時代の先端を見据えた実用的かつ実践的な研究に積極的に取り組むとともに、各事業年度における科学研究費助成金の採択件数６５件を目指す。 中期計画年度計画業務の実績自己評価備考 ３研究に関する目標を達成するための

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/157176/101_r1-1_siryou1.pdf種別：pdf サイズ：1948.611KB

を期待する。 「研究に関する目標」においては、平成28、29年度に引き続き、第２期中期目標に掲げた数値目標「科学研究費助成金の採択件数65件」を達成した。 教員数に比して多い採択件数を継続的に実現していることは大いに評価できる。 引

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/157177/101_r1-2_gian1.pdf種別：pdf サイズ：384.106KB

題や時代の先端を見据えた実用的かつ実践的な研究に積極的に取り組むとともに、各事業年度における科学研究費助成金の採択件数６５件を目指す。 中期計画年度計画業務の実績自己評価事務局備考 ３研究に関する目標を達成する

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/157177/202_r1-2_sankou2.pdf種別：pdf サイズ：2045.053KB

神川町 上里町 寄居町 宮代町 杉戸町 松伏町 (健康長寿課調) 第５－10表療育の給付・不妊治療費助成事業助成金の給付承認状況（保健所別） 療育の給付 不妊治療費助成事業 助成金の給付 給付実件数 給付延件数 4701 7845 941 1526 243 408 578 598 982 287 471 158 185 192

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/157469/5-01_22_2017.xlsx種別：エクセル サイズ：254.935KB