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キーワード “加害事案” に対する結果 “20”件2ページ目
均給与額の意義及び添付資料.....................................................................................................................96 2給与の種類.........................................................................................................................................................97 3平均給与額の算定方法の組合せ.....................................................................................................................98 4算定方法............................................................................................................................................................99 第三者加害事案..............................................................................................................................................106 1第三者加害事案とは.....................................................................................................................................106 2第三者とは.....................................................................................................................................................106 3不法行為とは.................................................................................................................................................107 4損害賠償における損害の範囲.....................................................................................................................109 5示談先行と補償
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/204087/01_01_honpen_r704.pdf種別:pdf サイズ:3478.823KB
第三者加害事案(相手方がいる事案)の手続き等について 1.第三者加害事案公務上の災害や通勤による災害において、「第三者の行為によって災害が生じたこと」、かつ「第三者の行為が民法の不法行為(※)に該当すること」の2つの要件が成立
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/204087/02_02_leaflet_r704.pdf種別:pdf サイズ:348.674KB
支部様式第14号 (治ゆ報告書提出に際しての注意事項) 第三者加害事案において、第三者(加害者)から損害賠償を受けた場合は、免責報告書に示談書の写しを添付して提出してください。 年第三者加害の場合身体障害を残していない。 身体
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/204087/85_sy14.pdf種別:pdf サイズ:165.799KB
ことを確認しました。 所属長の 職 電算入力済 整理簿記入済 (治ゆ報告書提出に際しての注意事項) 第三者加害事案において、第三者(加害者)から損害賠償を受けた場合は、免責報告書に示談書の写 しを添付して提出してください。 公務災害
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/204087/85_sy14.xlsx種別:エクセル サイズ:32.603KB
の補償はどうなりますか。 .. 72 公務遂行中に飼い犬に噛まれた場合は、公務災害と認められますか。 また、第三者加害事案として取り扱うべき事案ですか。 .............................................................................................................................................................. 73 5 制度公務災害と通勤災害は違うものなのですか。 1公務災害と通勤災害は、どち
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/204087/qa_r5_04_b.pdf種別:pdf サイズ:1176.217KB
・通勤災害の予防、及び迅速な事務処理について通知し、また、被災した場合の職員向けに、補償の速やかな求償と、第三者加害事案、つまり相手がいるアクシデントに対しての物的損害や精神的損害が補償対象外であることを改めて周
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/244147/r0509bunkyou.pdf種別:pdf サイズ:255.208KB
物内外とも全面禁煙を実施し、園内放送等注意喚起を行った。 管理目標の達成A ・公園樹木の倒木による隣家への加害事案が1件発生した以外は、有料施設利用者数や利用者満足度など目標を上回る結果を出した。 事業の実施A ・新型コ
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/245271/37ageoundoukouenr4.pdf種別:pdf サイズ:126.638KB
と。 また、教員が学校への侵入者による犯行などに対応したことで公務上の災害に見舞われた場合における、第三者加害事案での補償額の引上げなど、公的な補償制度のより一層の充実について検討すること。 以上、地方自治法第99条の
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/245625/047-062.pdf種別:pdf サイズ:793.872KB
員の公務災害補償の手続について、担当課長から「説明すべき立場の校長の知識が十分でなかったこともあり、第三者加害事案及びそれに伴う補償先行についての説明はできなかった」と答弁していた。 そもそも県教育委員会の学校に
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/259141/r0606tei-bunkyo.pdf種別:pdf サイズ:255.362KB
続きA分煙を実施し、園内放送等注意喚起を行った。 管理目標の達成A ・公園樹木の落枝による公園隣接業者への加害事案が1件発生した.。 それ以外は、有料施設利用者数や利用者満足度など目標を上回る結果を出した。 事業の実施A ・新
https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/261275/37ageoundoukouenr5.pdf種別:pdf サイズ:83.608KB