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きれいに打刻されています。 ・70歳雇用制度導入の理由今の70歳は若々しいし、元気です。 こんな小さな会社で長年一生懸命働いてきた社員を退職させるのは、切ない健康で長く働く秘けつは「いい加減」 高松商事株式会社導入した制度継

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/266091/13.pdf種別：pdf サイズ：419.862KB

、興味がもてる ◆これから働こうとしているシニアにメッセージをお願いします。 みなさん今までは家族のために、一生懸命働いてきたと思います。 これからは、自分で楽しんでやれること、興味が持てることをやってみたらいかがでし

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/266091/seniorshoukai.pdf種別：pdf サイズ：4359.075KB

舗でのチラシ配架（県内25店舗、計1,000部）（８月） ＬＩＮＥ、Ｘ（旧Twitter）、Facebookの県公式アカウントでのお知らせ（３ 月） ・令和３年度第一生命でのチラシ配布（県内各支社、計2,500部）（６月） ・令和２年度彩の国インフォメーションに掲載（８月１日）（２月１日） 371 ポケッ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/266278/r6-houkatsugaibu-kekka.pdf種別：pdf サイズ：43399.719KB

・団体様のイメージや認知度向上、 商品の販売促進などの姿勢を示す機会に咲き誇れ︕長寿と笑顔彩の国心に残る、一生に一度の思い出と体験をコバトン＆さいたまっち御支援について ４ 申込方法令和7年７月１日から令和８年６

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/266370/panhuretto.pdf種別：pdf サイズ：1605.132KB

要 １日時令和７年３月２５日(火曜日)１１時１０分から１１時３０分まで ２場所埼玉県庁知事室（本庁舎２階） ３寄附者第一生命保険株式会社 ４出席者第一生命保険株式会社常務執行役員下川しもかわ泰やす孝たか様第一生命保険株式会社浦

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/266414/news2025032401.pdf種別：pdf サイズ：129.211KB

があった方がいいと昔は思っていた。 女の人には良いお母さんになるような教育が必要とか、男の人には外に出て一生懸命仕事して、お金を稼いでいくような教育が必要とか、そういうふうに教育を分けた方が昔は良い教育だと思っ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/266750/01_070725_chugakusei_toubu.pdf種別：pdf サイズ：387.884KB

いる。 例えば、男の子にいじめられた女の子が、学力が低いわけです、不登校でいたわけなので。 公立高校で女子校を一生懸命探してこの学校に2時間半かけて通学しているなど。 今皆さんがおっしゃったような異性が苦手で、異性がいる

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/266750/04_070725_kokosei_toubu.pdf種別：pdf サイズ：490.417KB

いて、そのために県教育委員会が主体性を持つようにしたということなのです。 各学校では自分の学校については一生懸命考えるけれども、隣の学校と比べてどうだとか、この地域の学校の中で自分の学校がどういう学びで、どうすれ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/266750/06_070806_kokosei_nanbu.pdf種別：pdf サイズ：518.068KB

、熊谷高校の倍率が低くなった時もあるし、熊谷女子の倍率が低くなったりする時もある。 この熊谷の３校は、学校が一生懸命、 ＰＲをして努力をしています。 どの地域のどの中学生がどこの高校を選ぶのかは、その年その年でだいぶ違っ

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/266750/07_070821_kokosei_hokubu.pdf種別：pdf サイズ：638.142KB

ったから行ってみた、次男は中学生の時に、ボス格の女子に睨まれてしまって女子が怖くなっちゃったらしく、女子を一生避けられるとは思ってないけど、高校は男子だけで行きたいんだっていうことで二人とも男子校に行きました。

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/266750/08_070823_hogosha.pdf種別：pdf サイズ：582.864KB