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持している一方で，全ての年齢層に抗体陰性者が存在していることも確認されている．2019年1月には宗教的理由からワクチン接種率が低い集団を発端とした麻しん患者のアウトブレイクが発生した6)．この事例では， 最終的には4次

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/229062/54_2020_09shiryou09.pdf種別：pdf サイズ：428.514KB

止対策として、換気方法について助言・感染が拡大している職場での、抗原検査の実施。 ・定期的な職員陽性者数の推移、ワクチン接種率について情報提供。 ・教育センター職員へ手洗いの研修を実施。 ・引き続き、職場内において、定期的な職員陽

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/231724/0503-siryou2-1.pdf種別：pdf サイズ：426.584KB

が不足したことから、メリハリのある着脱に関して十分な理解を得ることが難しかった。 児童生徒を含む若年層のワクチン接種率は比較的低い推移であったとともに、感染者の絶対数が多い時期には医療機関での迅速な検査が受け

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/245235/04kyouiku.pdf種別：pdf サイズ：6770.444KB

が不足したことから、メリハリのある着脱に関して十分な理解を得ることが難しかった。 ◼児童生徒を含む若年層のワクチン接種率は比較的低い推移であったとともに、感染者の絶対数が多い時期には医療機関での迅速な検査が受け

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/245235/gairyakuban2.pdf種別：pdf サイズ：3129.863KB

ん風しん定期予防接種実施状況の調査結果によると、平成 22年度以降令和2年度まで全国の第1期麻しん風しんワクチン接種率は目標とする95 ％以上でしたが、令和3年度の接種率は第1期が93.5％、第2期が93.8％と目標の95 ％に達しな

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/246407/1_r6yobousessyu-hajimeni.pdf種別：pdf サイズ：68.015KB

ん風しん定期予防接種実施状況の調査結果によると、平成 22年度以降令和2年度まで全国の第1期麻しん風しんワクチン接種率は目標とする95 ％以上でしたが、令和3年度の接種率は第1期が93.5％、第2期が93.8％と目標の95 ％に達しな

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/246407/r6yobousessyu-1.pdf種別：pdf サイズ：5827.26KB

ていくうえで必要不可欠であると考える。 ４今後の課題令和4年度からの取り組みの結果として、がん検診受診率・ワクチン接種率を数字として評価するには時間が必要な取り組みである。 がん検診と予防接種の両担当が子宮頸がん

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/247422/5-a.pdf種別：pdf サイズ：3630.828KB

に、そういうメッセージもずっと出ておりましたので、医療機関に行くこと自体を控え、それに合わせて健診受診率やワクチン接種率の低下が起こってはいけないという ことで、厚生労働省や医師会のグループとか、学会も、健診とか予

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/253340/2024111901.pdf種別：pdf サイズ：531.117KB

と HPVワクチン普及啓発の健康教育を実施している。 教育後に行なったアンケートや接種率を検証することで、HPVワクチン接種率の向上に向けて事業見直しを行なったので報告する。 ２実施内容 （１）実施日時・場所令和６年９月町内中学

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/261065/a.pdf種別：pdf サイズ：638.248KB

域のニーズに応じた、頼りがいのある優しい医療を提供することを理念に掲げている。 １イチオシの取組！ ○職員のワクチン接種率（新型コロナワクチンン、インフルエンザ、B 型肝炎ワクチン）が高い。 ○病棟勤務者の1日勤務時間7.5時間、週

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/268165/towabyoin.pdf種別：pdf サイズ：235.882KB