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、請負業者には、執務室を二つに分けることや時差出勤などの工夫をしてもらっている。 工事関係では、受注者に対し、マスクの着用や手洗いのほか、３密回避を徹底させている。 また、対策にかかった費用や工期延長等についても、必要に

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/178261/r02keessan_heikaityuu.pdf種別：pdf サイズ：2092.402KB

止などをどの程度学校に委ねるのか、あるいは市町村単位で判断していくのか県教育委員会の考え方はどうか。 ２マスクは感染防止上必要であるが、長時間着用することの弊害も様々な研究から明らかになっており、例えば、頭痛、不快

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/178261/r0302_korotoku.pdf種別：pdf サイズ：534.503KB

するためには、飛沫まつ感染対策として、換気をこまめに行う。 また、咳やくしゃみなどを人に向けないようにする。 マスクが無くて咳などが出そうな時はハンカチなどで口を覆う等の咳エチケットを、日常生活の中で子どもたちが身に

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/178652/20231016_policies_hoiku_66.pdf種別：pdf サイズ：2612.856KB

するためには、飛沫感染対策として、換気をまつこまめに行う。 また、咳やくしゃみなどを人に向けないようにする。 マスクがなくて咳などが出そうなときはハンカチなどで口を覆う等の咳エチケットを、日常生活の中で園児が身に付け

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/178652/policies_kokoseido_kodomoen_kokuji_02.pdf種別：pdf サイズ：1386.117KB

方の入場制限・発熱などの症状がある従業員の出勤制限・手洗いや手指の消毒の徹底・手の触れる場所の消毒・従業員のマスクの着用・共用の物品などの最小化・ゴミを回収する際のマスクと手袋の着用・鼻水、唾液のついたゴミはビニール

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/179150/14sengen.pdf種別：pdf サイズ：767.142KB

の症状がある方の制限・症状のある従業員の出勤制限・手洗いや手指の消毒の徹底、 手の触れる場所の消毒・従業員のマスクの着用・共用する物品などの最小化・鼻水・唾液のついたごみはビニール袋に入れて密閉 ３安全のための設備にし

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/179150/19sengen.pdf種別：pdf サイズ：118.286KB

のある従業員の出勤制限を行います。 ・ハンドソープによる手洗い・こまめなうがいの励行を徹底します。 ・従業員のマスク着用をします。 ・エタノール・界面活性剤等を適切に使用した清掃を行います。 ３.安全の為の設備にします。 ・出入り口に

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/179150/35sengen.pdf種別：pdf サイズ：677.156KB

ス感染症の拡大防止対策については、御理解と御協力を賜り、 厚くお礼申し上げます。 さて、令和５年３月１３日からマスク着用が見直されることを受け、このたび、 彩の国「新しい生活様式」安心宣言及び彩の国「新しい生活様式」安心宣言飲食

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/179204/00_tuuti.pdf種別：pdf サイズ：92.54KB

ら新型コロナウイルス感染症の感染防止対策にご協力いただき、心から感謝申し上げます。 ➢令和５年３月１３日から「マスク着用」の考え方を見直すこととし、「彩の国新しい生活様式安心宣言」の取組からマスクに係る項目を削除すること

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/179204/01_betten1.pdf種別：pdf サイズ：276.922KB

をきっかけとする感染は大幅に減少しており、全体としても落ち着きを見せつつあります。 ➢令和５年３月１３日から「マスク着用」の考え方を見直すこととし、「彩の国新しい生活様式安心宣言」と「飲食店＋（プラス）」 の取組からマスクに係る項目

https://www.pref.saitama.lg.jp/documents/179204/05_betten5.pdf種別：pdf サイズ：438.176KB