検索結果

だけでなく東部でも同様の事象となっておりますことから、再編整備後の高校跡地活用も視野に入れるべきではないかと考えます。 そこで、（1）八潮高校、和光高校の跡地活用についてです。 魅力ある県立高校づくり第2期実施方策に伴

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/r0609/r0609-4/n/0210.html種別：html サイズ：22.796KB

、私は県として特別支援学校の分校を市町村の小中学校の余裕教室を活用して設置していくこともできるのではないかと考えます。教育長の御所見をお伺いいたします。 A　日吉亨　教育長 市町村立小・中学校の余裕教室を活用して、特

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/r0609/r0609-4/n/0230.html種別：html サイズ：22.278KB

医療機関だけでは対応が困難な状況になっています。 今回、議員から新たな取組の検討も含め、事業の再構築も考えていかなければならない時期であるという御提案をいただきました。 県民の皆様が安心して暮らせるよう、御提案の内

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/r0609/r0609-4/n/0400.html種別：html サイズ：23.448KB

じて必要になってくることがあると思いますけれども、大きな変更というのはなるべくないように事前準備をしていかなければ円滑に事業が実施できないものと考えますが、県土整備部長の御答弁を求めます。 再A　吉澤隆　県土整備

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/r0609/r0609-4/n/0810.html種別：html サイズ：24.02KB

、ただただそれだけでなく、県内企業を活用することによる経済発展、業者育成等、あらゆる角度からの発展を追求していかなければならないものと考えます。 しかしながら、この計画変更について、本県の意見としては早期整備と未事

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/r0609/r0609-4/n/0820.html種別：html サイズ：23.913KB

た、タスクトランスフォーメーション、業務の改革、そして切り分けを通じて一つ一つの事業が有効であるか、無駄がないか、そしてパソコン等に委ねることができる業務がないか、これらをチェックをさせていただいているところでご

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/r0609/r0609-4/o/0120.html種別：html サイズ：24.16KB

あると私は考えます。 若手の職員からは、県庁は頑張っても報われない職場だ、働き甲斐のある魅力ある職場に変えていかなければといった危機感をよく耳にします。こういった若手の声なき声をしっかりと酌むことを組織としてさ

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/r0609/r0609-4/o/0310.html種別：html サイズ：22.943KB

っしゃったやり方で本当に志願者は増えるんでしょうか。 再A　三須康男　総務部長 議員からのやったふりではないかというご指摘もありましたが、給与や昇任といった制度改革についてはですね、地方公務員法の均衡の原則、あるいは

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/r0609/r0609-4/o/0320.html種別：html サイズ：25.679KB

。 県では、子育て応援事業主プランに基づき、全職員を対象にアンケートを実施して、育児休業も含め、休暇が取得しやすいかどうかなど、様々な声を聞き取っています。 職員からは、「子育てに理解のある上司が多く、休みやすかった」などの

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/r0609/r0609-4/o/0410.html種別：html サイズ：23.282KB

がいる職場の同僚に育休職場応援手当の支給を始めたところもあります。県として、こうした取組を始める考えはないか、総務部長にお伺いします。 A　三須康男　総務部長 最初に「負担が偏らないようにすること」ですが、育児休業の取得促

https://www.pref.saitama.lg.jp/e1601/gikai-gaiyou/r0609/r0609-4/o/0420.html種別：html サイズ：24.804KB