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福祉・介護職員処遇改善(特別)加算

印刷用ページを表示する 掲載日:2014年6月23日更新

 福祉・介護職員処遇改善加算福祉・介護職員処遇改善特別加算(以下「処遇改善(特別)加算」)は、平成24年4月から創設されました。(平成21年10月から平成24年3月まで、基金事業として行われた「福祉・介護人材の処遇改善助成金事業」に代わるものです。)

 処遇改善(特別)加算の単位数は、基本報酬と他の各加算の合計単位数に、サービス毎に決められた率を乗じて算出されます。なお、「処遇改善加算」と同「特別加算」は、併算定できません。

 この処遇改善(特別)加算を算定する事業所は、年度ごと計画書の届出実績報告書を提出する必要があります。

  ・計画書の届出について (毎年2月末まで)

  ・実績報告書の提出について New (毎年7月末まで)

【処遇改善加算】

 従来の基金事業「処遇改善助成金」にほぼ相当し、福祉・介護職員の賃金月額1万5千円相当分の引き上げ経費とされています。
 加算要件として、適切な賃金改善計画等の他に、「キャリアパス要件」及び「定量的要件」があり、そのいずれかを満たさない場合は加算部分が9割、両方とも満たさない場合は加算部分が8割となります。 (毎年7月末まで)

【処遇改善特別加算】

 「(1)処遇改善加算」の要件を満たさない場合に算定可能で、福祉・介護職員の賃金月額5千円相当分の引き上げ経費とされています。(処遇改善加算の約3分の1に相当。)
 基本的には従来の処遇改善助成金を受けていなかった事業者が対象ですが、受けていた事業所も、助成金による賃金改善の水準を維持した上で、「処遇改善特別加算」を算定することは可能です。
 加算要件として、適切な賃金改善計画等が必要ですが、「キャリアパス要件」及び「定量的要件」はありません。

【処遇改善(特別)加算の根拠通知】

 厚生労働省通知[PDFファイル/334KB] (H25.3.29改正通知)[PDFファイル/119KB](H26.3.31改正通知)[PDFファイル/134KB]

1.平成26年度処遇改善(特別)加算の届出

【1 提出期限】

 平成26年4月から算定する場合は、平成26年2月28日(金曜日)までに必要書類を提出してください。

 処遇改善加算、処遇改善特別加算とも、年度ごとに届出が必要です。

 平成25年度に加算を算定している事業所であっても、平成26年度に加算を算定する場合は、期限必着で届出をお願いします。
 提出がない場合、平成26年4月以降の処遇改善(特別)加算を請求することはできません。

 現在、処遇改善(特別)加算を算定している事業所が、算定をやめる場合には、速やかに「介護給付費等算定に係る体制等に関する届出書(体制届)」を提出してください。

 なお、年度途中で算定開始する場合、その前々月までに必要書類を提出ください。

【2 提出先】

 主たる事業所の所在地(指定権者)と、届出内容によって異なります。

 事業所指定を行う県または2市(さいたま市・川越市)に提出ください。 (川越市で児童福祉法に基づくサービスを行う事業所の場合、埼玉県障害者支援課が提出先なので御注意ください。

 ただし、県と2市の指定事業所が混在する法人で、一括して届け出る場合は、同じ内容の届出書を、埼玉県と該当市(さいたま市又は川越市)の両方に提出してください。(ただし様式は、各提出先のものをお使いください。)

 埼玉県に提出する場合、封筒に「H26処遇改善加算届出書在中」と赤書きしてください。

届出内容

(法人種別)

提出先

埼玉県が指定する事業所のみ届け出る場合

社会福祉法人、
特定非営利活動法人(NPO)

郵便番号330-9301

さいたま市浦和区高砂3-15-1

埼玉県 障害者支援課 施設支援担当

上記以外の法人
(営利法人、医療法人等)

郵便番号330-9301

さいたま市浦和区高砂3-15-1

埼玉県 障害者支援課 地域生活支援担当

さいたま市の指定事業所のみ届け出る場合(さいたま市障害福祉課)
川越市の指定事業所のみ届け出る場合(川越市障害者福祉課)
埼玉県、さいたま市、川越市の各指定事業所が混在する法人が、一括で届け出る場合各提出先の様式で、同じ届出内容を、各指定権者に提出してください。

【3 提出先】

様式

 1事業所のみの届出か、法人の複数事業所を一括届出するかにより、様式が異なります。

 なお、処遇改善特別加算を算定する場合は、別紙様式6「キャリアパス要件届出書」は不要です。

届出事業所数様式内訳
1事業所のみ届出の場合様式(事業所毎用)[Excelファイル/62KB]別紙様式3、
別紙様式2、
別紙様式6
法人の複数事業所を一括して届出の場合様式(事業所一括用)[Excelファイル/91KB]別紙様式4、
別紙様式2、
別紙様式2(添付書類1)、
別紙様式2(添付書類2)、
別紙様式2(添付書類3)、
別紙様式6

添付書類

 新規に処遇改善加算を届け出る場合は、必要様式に加えて、次の3点を添付してください。(提出済みの内容から変更が生じた場合も提出が必要です。)

  1. 就業規則(賃金・給与に関する規程を含む)
  2. 労働保険に加入していることが確認できる書類(労働保険関係成立届、労働保険概算・確定保険料申告書等)
  3. 介護給付費等算定に係る体制等に関する届出書(体制届)

提出書類早見表

(記載事業所数)

法人の複数事業所を
一括して届出の場合

1事業所のみ届出の場合

(加算の種類)

処遇改善加算

処遇改善特別加算

処遇改善加算

処遇改善特別加算

(新規・継続の別)

新規

継続

新規

継続

新規

継続

新規

継続

様式届出書別紙様式4別紙様式3
計画書別紙様式2別紙様式2
(事業所一覧)別紙様式2(添付書類1)

(不要)

(都道府県状況一覧)別紙様式2(添付書類2)※一括届出で、他都道府県に事業所がある場合のみ必要

(不要)

(市町村一覧)別紙様式2(添付書類3)※一括届出で、指定権者をまたがって事業所がある場合のみ必要

(不要)

キャリアパス要件届出書別紙様式6(変更無ければ省略可)

(不要)

別紙様式6(変更無ければ省略可)

(不要)

添付書類就業規則

必要

(不要)

必要

(不要)

必要

(不要)

必要

(不要)

労働保険確認書類

必要

(不要)

必要

(不要)

必要

(不要)

必要

(不要)

体制届

必要

(不要)

必要

(不要)

必要

(不要)

必要

(不要)

2.平成25年処遇改善(特別)加算の実績報告について

 処遇改善(特別)加算を算定するには 「賃金改善所要額」≧「処遇改善(特別)加算総額」であることが要件になっています。
 仮に、実績報告において「賃金改善所要額」<「処遇改善(特別)加算総額」となる場合は、一時金や賞与等として早急に賃金改善し、当該改善も含めた実績報告書を再提出してください。
 なお、加算の算定要件を満たさない場合は、不正請求として全額返還となります。(「平成24年度障害福祉サービス等報酬改定に関するQ&A」問19、問20(厚生労働省社会・援護局障害保健福祉部障害福祉課事務連絡))

【1 提出期限】

 平成26年7月31日(木曜日)

【2 様式】

 【様式】
 実績報告書様式(別紙様式5、歳出決算書(抄本)、添付書類1、添付書類2、添付書類3) [Excelファイル/110KB]
 ●必須書類 ・別紙様式5
         ・歳出決算書(抄本)
         ・添付書類1
 ●必要に応じ添付 ・添付書類2(:他都道府県の事業所と併せて賃金改善を行った場合に添付する。)
             ・添付書類3(:「さいたま市」、「川越市(障害児施設を除く。)」の事業所、基準該当事業所も含め法人で一括して実績報告書を提出する場合に添付する。)

 【記入例】
 ・別紙様式5(記入例) [PDFファイル/191KB] 
 ・歳出決算書(抄本)(記入例) [PDFファイル/140KB] 
 ・添付書類1(記入例) [PDFファイル/120KB] 
 ・添付書類2(記入例) [PDFファイル/141KB] 
 ・添付書類3(記入例) [PDFファイル/125KB]

【3 提出先】

 郵便番号330-9301(郵便番号記載で、住所は省略可)
 埼玉県さいたま市浦和区高砂3-15-1
  (社会福祉法人・NPO法人→) 埼玉県福祉部障害者支援課 施設支援担当
  (その他の法人→) 埼玉県福祉部障害者支援課 地域生活支援担当
 封筒に、「H25処遇改善加算実績報告書在中」と朱書きしてください。

 ※「さいたま市」、「川越市(障害児施設を除く。)」の事業所も含め、法人で事業所を一括して平成25年度処遇改善(特別)加算届出書を提出されている場合は、該当市(さいたま市又は川越市)にも実績報告書を提出してください。
 ※平成25年度処遇改善(特別)加算届出書を「さいたま市」、「川越市」、「基準該当事業所登録市町村」に提出している場合は、当該市町村に実績報告書を提出してください。

【4 問い合わせ先】

  (社会福祉法人・NPO法人→) 障害者支援課 施設支援担当 電話048-830-3314
  (その他の法人→) 障害者支援課 地域生活支援担当 048-830-3317