結 果 の 概 要
〜平成11年12月分〜
 
1 賃金の動き 
 12月分の調査産業計(サービス業を含む。以下同じ。)1人当たりの月間現金給与総額は、規模5人以上で598,541円となり、対前年同月比3.3%減(規模30人以上では、717,928円、0.3%増)となった。(第1図、第1・2表)
 実質賃金指数は、規模5人以上で対前年同月比1.9%減(規模30人以上では、1.8%増)となった。(第7表)
 また、きまって支給する給与(定期給与)は、5人以上で262,316円、対前年比同率(規模30人以上では、283,036円、2.0%増)であった。(第1・2表)
きまって支給する給与のうち所定内給与は、規模5人以上で244,941円、対前年同月比0.1%増(規模30人以上では、260,714円、2.4%増)であった。(第1・2表)
 
 
2 労働時間の動き 
 12月の調査産業計の月間総実労働時間は、規模5人以上で150.3時間、対前年同月比0.2%増(規模30人以上では、149.0時間、0.1%増)となった。
 また、所定外労働時間は、5人以上で10.1時間、対前年同月比は4.8%増(規模30人以上では、12.1時間、10.1%増)であった。(第2図、第1・2表)
 製造業の所定外労働時間は、規模5人以上で13.4時間、対前年同月比6.2%増(規模30人以上では14.8時間、6.3%増)であった。(第2図、第1・2表)
 
 
 
 
3 雇用の動き 
 12月分の規模5人以上調査産業計の常用雇用指数は97.6、対前年同月比2.7%減(規模30人以上では98.2、3.5%減)、製造業では規模5人以上の指数が95.7、対前年同月比2.1%減(規模30人以上では94.1、2.3%減)であった。(第4図、第3表)
 その他の主な産業(規模5人以上)についてみると、卸売・小売業,飲食店が対前年同月比3.1%減、サービス業が同2.8%減となっている。(第3表)
規模30人以上の季節変動調整済指数の対前月比は、調査産業計で前月比0.6%減、製造業は前月比0.4%減であった。(第10表)
また、常用労働者中のパートタイム労働者の比率をみると、規模5人以上では、調査産業計で29.1%、対前年同月差0.4ポイントの増加(規模30人以上では、26.9%、同0.6ポイントの増加)であった。(第17表)