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総合トップ > しごと・産業 > 労働 > パワーハラスメントの防止について

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掲載日:2016年11月4日

パワーハラスメントの防止について

1 職場のパワーハラスメントとは

 職場のパワーハラスメントとは、同じ職場で働く者に対して、職務上の地位や人間関係などの職場内での優位性を背景に、業務の適正な範囲を超えて、精神的・身体的苦痛を与える又は職場環境を悪化させる行為をいいます。

2 パワーハラスメントの6類型~あなたの周りにありませんか?こんなパワハラ~

  1. 身体的な攻撃 … 蹴ったり、殴ったり、体に危害を加えるパワハラ
  2. 精神的な攻撃 … 侮辱、暴言など精神的な攻撃を加えるパワハラ
  3. 人間関係からの切り離し … 仲間外れや無視など個人を疎外するパワハラ
  4. 過大な要求 … 遂行不可能な業務を押し付けるパワハラ
  5. 過少な要求 … 本来の仕事を取り上げるパワハラ
  6. 個の侵害 … 個人のプライバシーを侵害するパワハラ

3 パワーハラスメントの防止のために

パワハラ対策取組支援セミナー2016[主催:公益財団法人21世紀職業財団(厚生労働省委託事業)]

 企業などにおいてパワーハラスメント予防・解決への取組を進めるために、「パワハラ対策取組支援セミナー」が全国47都道府県で開催されます。埼玉県では下記のとおり開催されます。

日時 
平成28年10月11日(火曜日)14時から16時30分
平成28年11月14日(月曜日)14時から16時30分
平成29年1月19日(木曜日)14時から16時30分
※3回とも同内容。
※14時から16時までは講義・グループワーク、16時から30分間は個別相談。(事前申込制で2~3社程度。先着順)

場所
さいたま商工会議所 会議室(さいたま市浦和区高砂3-17-15)

料金
無料

詳細、お申込みは以下のホームページをご覧ください。
パワハラ対策取組支援セミナー2016(公益財団法人21世紀職業財団)

パワハラ対策についての総合情報サイト

パワハラ相談事例、他社の取り組みなどパワハラ対策についての総合情報サイト(厚生労働省)

 

関連リンク

お問い合わせ

産業労働部 勤労者福祉課 労働団体・労働福祉担当

郵便番号330-9301 埼玉県さいたま市浦和区高砂三丁目15番1号 本庁舎5階

電話:048-830-4517

ファックス:048-830-4850

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